Vi søker ny medarbeider til virksomhet Bærekraftig samfunnsutvikling

Miljø- og byutviklingsetaten i Seksjon for kultur, miljø og byutvikling har som hovedoppgave å sikre fremtidens by- og samfunnsutvikling og består av følgende virksomheter: bærekraftig samfunnsutvikling, næringsutvikling, miljø og landbruk, regulering og byggesak og geomatikk.

Virksomhet bærekraftig samfunnsutvikling har 18 ansatte, og har ansvaret for overordnet planlegging innen byutvikling og en rekke andre fagområder. Vi søker nå den beste innen sitt fagfelt som vil bidra til at Fredrikstad møter fremtiden på best mulig måte.

Vi søker en byplanlegger som vil være med og legge strategien for hvordan Fredrikstad skal møte fremtiden. Du har relevant erfaring fra byutvikling som du vil bringe med deg til Fredrikstad kommune. Vi tror på dialog og du må like å være med der det skjer og bidra med strategisk og faglig kompetanse i store og kompliserte prosjekter.

Hovedoppgaver

- Arbeide med byutviklingsprosjekter- og oppgaver.

- Bidra internt og eksternt i medvirkningsarbeidet i planprosesser.

- Forberede og skrive politiske saker.

- Være en faglig ressurs i virksomheten og seksjonen.

Byplanlegger rapporterer til virksomhetsleder for bærekraftig samfunnsutvikling.

Fredrikstad kommune er i en omstillingsprosess, det må derfor påregnes at ansvar og oppgaver kan bli endret.

Kvalifikasjonskrav

- Høyere utdanning på masternivå innen relevante fagfelt (arkitekt, byplanlegging, urbanisme ol.).

- Relevant erfaring.

- God kjennskap til offentlig forvaltning og privat sektor.

- God skriftlig og muntlig formidlingsevne på norsk.

- God kjennskap til plan- og bygningsloven.

Vi søker deg som

- er analytisk og liker strategisk tenkning

- er engasjert og kreativ, nysgjerrig og løsningsorientert

- er opptatt av struktur og resultater

- har gode samarbeidsevner men liker også å jobbe selvstendig

- trives med å ha en synlig og aktiv rolle

- Du er trygg i faglige diskusjoner og liker å utgjøre en forskjell.

- Du må kunne lede prosesser, men også bidra aktivt i produksjon.

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

- En interessant og viktig jobb hvor du kan påvirke utvikling av Fredrikstad de neste 100 år.

- En dynamisk arbeidsplass med vekt på utvikling og kunnskapsdeling.

- Engasjerte og kreative kollegaer.

- Fleksibel arbeidstid og gode pensjonsbetingelser.

- Arbeidsplass sentralt i Fredrikstad.

Lønnsopplysninger

Stillingen lønnes etter nærmere avtale og lønnsfastsettelse. Fredrikstad kommune praktiserer fleksibel arbeidstid, og arbeidsforholdene er ellers på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og avtaleverk, herunder pensjonsordning i KLP. 

Prøvetiden er 6 måneder.

Søknad sendes

Fredrikstad kommune benytter kun elektronisk søknadsprosess, og alle søknader må gjøres elektronisk i vårt rekrutteringssystem. Du registrerer din søknad på www.fredrikstad.kommune.no/ledige stillinger. Interne søkere kan registrere seg via Frekit, Enterprise personalia, fanen hjem/ledige stillinger.

Spørsmål om innlogging/søknadsprosess rettes til Marianne Møgster, tlf. 911 38 789.

Spørsmål om stillingen rettes til kst. virksomhetsleder Gabriella Grossmann, tlf. 918 41 229 eller virksomhetsleder Espen Eggen, tlf. 907 66 001.

Offentlighet

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak fra offentlighet, dersom dette ikke kan imøtekommes (offentlighetslovens § 25). Det vil gå fram av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.