Oslo Nye Teater søker ensemblekoordinator til fast stilling

Oslo Nye Teater søker ensemblekoordinator til fast stilling.

Oslo Nye Teater AS er heleid av Oslo kommune og driver fire scener i tre teaterhus: Oslo Nye Hovedscenen i Rosenkrantzgate, Oslo Nye Centralteatret og Oslo Nye Teaterkjeller’n i Akersgata og Oslo Nye Trikkestallen i Torshovgata. Oslo Nye Teater har ca. 100 ansatte. I et normalår spiller vi ca. 600 forestillinger og har et besøk på ca 170 000. Oslo Nye Teater AS har til formål å drive teatervirksomhet som er tilgjengelig for allmennheten. Tilbudet er bygget på grunnpilarene musikaler, komedier, barne- og familieforestillinger og dukketeater. Dette gjøres gjennom en betydelig egenproduksjon kombinert med en rekke gjestespill og samproduksjoner med eksterne produksjonsmiljøer.

Oslo Nye Teater er i en sterk utvikling med et omfattende og spennende repertoar i årene som kommer. Vi søker derfor en engasjert og faglig dyktig ensemblekoordinator som skal bidra til å videreutvikle vårt teatertilbud og gjennomføringsevne.
Oslo Nye Teater har en to-ledermodell med likestilt teatersjef og adm.direktør. Stillingen er fast og rapporterer til begge topplederne.

Ansvarsområder:
• Administrativt ansvar for teatrets skuespillere. Oversikt over skuespillernes engasjementer og permisjoner/annet fravær, arbeidsplaner o.l.
• Kontaktperson eksterne skuespillere og musikere
• Kontraktering av faste og eksterne skuespillere/dansere/musikere/sangere i samråd med teatersjef og adm.dir.
• Opprette og ajourføre rollelister
• Bistå med tverrfaglig prosjektoppfølging
• Organisere reiser og overnatting for gjestende kunstnere
• Bistå teatersjef og adm.dir. med utvalgte oppgaver av administrativ art
• Personalansvar for resepsjonen
• Delta i ledermøter som referent.
Ønsket erfaring og kvalifikasjoner:
• Høyere utdannelse innen teater- og eller kulturproduksjon
• God innsikt i gjeldende tariffavtaler innen kultur og scenekunst
• God skriftlig framstillingsevne
• Tidligere erfaring fra teater, film og lignende er en fordel

Personlige egenskaper:
• Initiativrik og pågående
• Strukturert og løsningsorientert
• Vant til å ta avgjørelser raskt og jobbe i et hektisk miljø
• Gode samarbeidsevner

Vi tilbyr:

• Interessante utfordringer i engasjert og inspirerende arbeidsmiljø
• Lønn etter kvalifikasjoner

Tiltredelse: Snarest.
Søknad og CV sendes til: post@oslonye.no
Søknadsfrist:6. februar.

For eventuelle spørsmål vedrørende stillingen, vennligst kontakt adm. direktør Jan Beckmann på tlf. 913 45 860