Fremtidsrådgiver til Postens Innovasjonshub

Vi trenger de beste rådgiverne som kan skape begeistring, kunnskap og modenhet i Posten og Bring til å ta i bruk fremtidsteknologi.

En virksomhets fremtid avhenger av dens evne til å ta i bruk riktig ny teknologi. I enheten Fremtidsteknologi skal vi identifisere, utforske og iverksette det som gjør Posten forberedt på en høyteknologisk fremtid. Vi er på utkikk etter den mest spennende nye teknologien, for så å utforske den i praktiske prosjekter med ekte problemstillinger. Læringen deler vi med hele konsernet, noe som gir organisasjonen kunnskap, inspirasjon og trygghet til å ta den i bruk.

Vi skal rådgi og hjelpe konsernet med strategiske vurderinger, roadmaps og hypoteser om hvilke teknologitrender som er viktigst for oss. Vi bidrar hele veien gjennom rådgivning og implementering av teknologien.

Vår ambisjon er å bli "Norges mest spennende teknologimiljø i Norges mest innovative selskap". I vårt første år som enhet har vi utforsket bruk av VR til møter og workshops, lagt grunnlaget for å ta i bruk low code utviklingsverktøy, gjennomført konsernets første droneleveranser, og har kjørt autonome vareroboter for å forbedre logistikkflyten i bykjernen. Samtidig har vi begeistret og inspirert over tusen kollegaer gjennom arrangementer og presentasjoner. Satsingen har blitt solid forankret, og dette er grunnen til at vi nå skal utvide teamet med fire nye superstjerner.

Bli bedre kjent med satsingen og dine fremtidige kollegaer her: https://www.postennorge.no/jobb/fremtidsteknologi

Vårt område er alle emerging technologies , der vi først skal fokusere på:

• XR
• Robotisering og automatisering
• Autonome kjøretøy og droner
• 3d-printing
• Tingenes internett og sensorer
• Blockchain og bitcoin
• Kunstig intelligens

Vi sitter stort sett samlet i et kreativt miljø i Posten Innovasjonshub på Posthuset i Oslo Sentrum. Vi har mulighet for fleksible ordninger med hjemmekontor og/eller fjernansettelser.

Hvem ser vi etter

Vi ser etter personer som kan skape engasjement og forståelse for fremtiden. Du evner å se inn i fremtiden, og å gjøre mulighetene i fremtidsteknologi forståelig for ikke-teknologer. Du er glad i å presentere, fasilitere og diskutere. Du er god til å sette deg inn i nye problemstillinger og har idéer om hvordan fremtidens teknologi kan løse dagens og gripe fremtidens muligheter. Du er veldig god til å snakke strategisk med ledere og/eller å inspirere mange på en gang.

Man blir ikke Norges mest spennende teknologimiljø hvis alle er like. Derfor jobber vi målrettet med å bygge en avdeling med mangfold, og oppfordrer alle type profiler til å søke.

OBS! Vi ser også etter Fremtidsteknologer, som er personer med praktisk kompetanse, eller evne til å raskt tilegne seg kompetanse, innen én eller flere av teknologiområdene vi dekker.

Hva skal du gjøre?

Vi er opptatt av at de ansatte i avdelingen skal få tilpasset sin rolle til sine styrker og ønsker. Men du kan være forberedt på at det bør dekke en eller flere av følgende oppgaver:

• Delta i, og/eller lede teknologiutforskprosjekter
• Skape engasjement og kunnskap om fremtidsteknologi i hele konsernetAnalysere teknologitrender og utvikle strategier for konsernet basert på disse
• Holde strategiske workshops med ledergrupper
• Skape et nettverk med strategiske partnere
• Holde inspirerende idésesjoner med avdelinger
• Arrangere fysiske og digitale seminarer med eksterne innlegg
• Bygge og vedlikeholde et nettverk av teknologiinteresserte i konsernet
• Rådgi forretningen i prosessen fra utforsking til implementering av ny teknologi

Ønskede kvalifikasjoner

PS! Den viktigste kvalifikasjonen er at du brenner for oppgaven vår. Om du tror du har noe å bidra med, så søk selv om du ikke har alle kvalifikasjoner, egenskaper og ferdigheter skrevet her.

• Master innen teknologi, innovasjon, ledelse, strategi eller liknende
• Erfaring med forretningsrådgivning, forretningsutvikling, innovasjon eller liknende
• Erfaring med å formidle nytten av teknologi
• God forretningsforståelse
• Svært gode kommunikasjonsevner, skriftlig og muntlig
• Gode ferdigheter i norsk, svensk eller dansk, muntlig og skriftlig

Bonuskvalifikasjoner

Hvis du har noen spesielle kvalifikasjoner utover det som går direkte inn i arbeidsbeskrivelsen vil vi gjerne høre om det. Eksempler kan være illustrasjon, grafisk design, videoproduksjon, merkevarebygging, SoMe, programmering, musikk, tekst eller idrett.

Personlige egenskaper og ferdigheter

• Brenner for å skape positiv endring med ny teknologi
• Mener at teknologibruk er avgjørende for virksomhetens fremtid
• Nysgjerrig og inspireres av endringer
• Robust - tåler stor usikkerhet og høyt tempo
• Selvgående og initiativrik
• Glad i å hjelpe andre og dele av din erfaring

Vi tilbyr

• En jobb med mening
• Være med å endre en av Norges eldste og største bedrifter
• Muligheten til å forme din egen rolle og arbeidsoppgaver
• Å jobbe sammen med utrolig flinke folk
• Konkurransedyktige betingelser
• Lokaler i hjertet av Oslo i Posthuset, kort vei for buss, trikk, t-bane og tog
• Kreativt miljø for team-arbeid i Postens innovasjonshub
• Historier du kan fortelle barnebarna dine om hvordan du var med på de mest banebrytende tingene på 2020-tallet
• Fleksibel arbeidstid

Spørsmål om stillingen

Vennligst søk stillingen elektronisk via vedlagt link, innen søknadsfristen. For spørsmål vedrørende stillingen, ta kontakt med Sven Richard Magerøy Tønnessen (leder for Fremtidsteknologi) på mail sven.richard.mageroy.tonnessen@posten.no, på mobil +47 90 20 21 21 eller på LinkedIn