Rådgjevar

Helse Førde har ledig eit års vikariat som rådgjevar i 100% stilling i Seksjon for forsking og innovasjon. Oppstart i stillinga frå snarast.

Stillinga er plassert i Fag- og utviklingsavdelinga, Seksjon for forsking og innovasjon. Forskings -og innovasjonsverksemda er under oppbyggjing, og gode støttesystem for å stette nasjonale krav til forsking og innovasjon er under utvikling. I tillegg har seksjonen ei analyseeining som jobbar med analysar rundt variasjon i forbruk av helsetenester på kommunenivå, og i spesialisthelsetenesta.

For å bli betre kjent med FOI-aktiviteten vår kan du lese i dette magasinet.

Arbeidsoppgåver

Stillinga er variert og inneheld ulike administrative oppgåver og sakshandsaming knytt til forsking og innovasjon. Stillinga krev eit tett samarbeid både med forskarar, leiarar, stabsområde i Helse Førde, nasjonale og internasjonale partnarar.

Generelle arbeidsoppgåver:

• Forskingsadministrativ støtte til leiing, fagmiljø, og eksternt finansierte prosjekt
• Saksførebuing, oppfølging, rapportering, og utgreiing knytt til ansvarsområdet
• Ansvar for rapportering nasjonalt og regionalt i samarbeid med seksjonsleiar
• Oppfølging knytt til drift av prosjekt: økonomi, koordinering, rapportering
• Utlysing av interne midlar til forsking og innovasjon
• Vedlikehalde og oppdatere internkontrollsystem for forsking og innovasjon

Kvalifikasjonar

• Relevant utdanning på minimum bachelornivå
• Erfaring frå prosjektarbeid og/eller forskingsadministrativt arbeid
  
• Relevant erfaring frå helsetenesta er ein fordel
• Systemkunnskap og erfaring med saksbehandling og rapportering
• God kunnskap om og erfaring med bruk av IKT-verktøy, og evne til å ta i bruk aktuelle administrative verktøy
• God munnleg og skriftleg framstillingsevne i norsk og engelsk
  

Utdanningsretning

• Biologi
  
• Medisin
  
• Administrasjon/organisasjon/leiing
  
• Helsefag

Utdanningsnivå

• Høgskule/universitet, diplom-/ bachelorgrad

Personlege eigenskapar

Vi søkjer etter ein engasjert medarbeidar som kan arbeide sjølvstendig og strategisk, ta initiativ og vere ein pådrivar, og som har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner. Vidare må ein ha god munnleg og skriftleg framstillingsevne på norsk og ha god digital kompetanse. 

• Fleksibel og evne til å ha fleire ballar i lufta
  
• Løysingsorientert, heilskapstenkjande, strukturert og leveringsdyktig
• Vere brubyggar internt i organisasjonen og med eksterne partar
• Evne til å meistre korte tidsfristar og handtere høgt arbeidspress i periodar
  
• Evne til tverrfagleg samarbeid
• Ryddig, nøyaktig  og strukturert
• Personlege eigenskapar vert vektlagd

Vi tilbyr

• Vi kan tilby ein variert og spanande arbeidsplass, der du får bidra i utviklingsarbeid og har rom for å utforme eigen arbeidskvardag
• Gode kollegaer og eit spanande miljø
• Løn etter avtale
• Gode pensjons- og forsikringsordningar
• Inkluderande arbeidslivsordning (IA-bedrift) 

Mangfaldserklæring
Føretaksgruppa i Helse Vest ønskjer å spegle mangfaldet i befolkninga i rekrutteringa vår. Vi oppmodar alle som er kvalifiserte til å søkje ledige stillingar uansett kjønn, alder, funksjonshemming og fleirkulturell bakgrunn. Det same gjeld dersom ein har hatt eit lengre opphald frå arbeidslivet. Føretaksgruppa i Helse Vest ønskjer å leggje til rette for inkluderande rekruttering.