2 Terapeutstillinger i nytt FACT Ung-team i Sandnes 

Vil du være med på Norges største samtidige FACT Ung satsning? Vi søker etter deg som har erfaring med oppfølgings til barn/unge og deres familier, i vårt nye helsetilbud FACT Ung i Sandnes. 

FACT Ung-teamene skal gi behandling og praktisk oppfølging til barn og unge i alderen 12-18 år, med sine familie og andre viktige personer i nettverket. De unge har sammensatte vansker og behov for langvarig og koordinert innsats. Teamet skal yte fleksible tjenester og vil kunne følge sine brukere frem til 24 år ved behov. I hovedsak vil det være ambulant arbeid, for å møte ungdom der de bor/oppholder seg. https://napha.no/content/25498/fact-ung FACT Ung-teamet i Sandnes er det første i regionen og vil ha ansatte fra både kommune og spesialisthelsetjeneste. Teamet er organisatorisk plassert i avdeling Ressurssenter for ungdom, i Barne- og familieenheten i Sandnes kommune. FACT Ung vil de første årene være organisert som prosjekt, i samarbeid med Helse Stavanger, for utprøving av FACT Ung som arbeidsmodell. Oppstart vil være i slutten av 2022 og vil bli fulgt opp med nasjonal opplæring og støtte. 

Ressurssenteret gir psykisk helsehjelp til barn/ungdom, og er en tjeneste som spenner fra lavterskel til milde, moderate og alvorlige vansker. Vi er i arbeidet vårt opptatt av medvirkning og jobber systematisk med FIT (feedback informerte tjenester). Vi bygger nå i samarbeid med Helse Stavanger ut tilbudet for unge med de mest sammensatte vanskene. FACT ung-teamet består av psykologer, psykiater, erfaringskonsulent, pedagogisk, sosial-/ helsefaglig personell samt merkantil støtte. De ansatte vil ha egne faglige ansvarsområder og samarbeide tett. Hovedmålet er å styrke det psykisk helse tilbudet for målgruppen, slik at ungdom og deres familier kan oppleve bedre fungering og håndtering av utfordringene. 

Arbeidsoppgaver

• Nybrottsarbeid der ansatte får mulighet til å delta i etablering og utvikling av et nytt tjenestetilbud
• Tverrfaglig arbeid i team som innebærer utredning, behandling, oppfølging og koordinering i tråd med gjeldende lover og forskrifter og FACT-modellen; case manager
• Ansvar for ulike fokusområder i teamet for å sikre arbeid etter FACT-modellen
• Samarbeide med pårørende og øvrige hjelpeinstanser
• Fleksibel og oppsøkende oppfølging, ut fra de unges og deres familiers behov
• Sikre unges medvirkning i utvikling og behandling, bruk av tilbakemeldingsverktøy FIT (feedback informerte tjenester)
• I arbeidsrammen skal teamet kunne tilby oppfølging kvelder etter ungdoms behov, som innebærer at ansatte kan jobbe inntil 2 kvelder i uken
  

Kvalifikasjoner

• Minimum bachelorgrad innen pedagogikk, helse- eller sosialfaglig utdanning
•  Ønskelig med relevant videreutdanning eller klinisk godkjenning 
• Ønskelig med erfaring fra psykiatrisk avdeling, rusarbeid eller annet arbeid med utsatte barn/ungdom
• Det er en fordel å ha erfaring med relevant utrednings- og behandlingsarbeid
• Motivasjon for å utvikle egen kompetanse i samsvar med FACT ung
• Gode kommunikasjonsevner og behersker norsk skriftlig og muntlig
• Førerkort klasse B
• Søkere med annen relevant utdanning og praksis vil kunne bli vurdert

Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse. Denne skal ikke legges ved søknaden, men må leveres snarest etter tilbud om ansettelse og før tiltredelse. 

I denne stillingen kreves det også at du leverer egenerklæring for tuberkulose før tiltredelse. 

Personlige egenskaper

• Evne til både tverrfaglig samarbeid i team, og selvstendighet i egne arbeidsoppgaver
• Har stor arbeidskapasitet
• Evner å tenke langsiktig og samtidig løse dagens utfordringer
• Søker er faglig nysgjerrig, tilpasningsdyktig og spesielt engasjert i at utsatte barn og unge skal ha et godt behandlingstilbud
• Er trygg i å kunne håndtere psykiske og fysiske utfordringer
• Søkere må være fleksible, våge å tenke nytt, like utfordringer og utviklingsarbeid
• Ha gode samarbeidsevner, relasjonell kompetanse og er opptatt av barn og familiers medvirkning
• Personlig egnethet vil vektlegges

Vi tilbyr

• Varierte arbeidsoppgaver
• Å delta i utvikling av et nytt tjenestetilbud i et spennende fagmiljø med ansatte fra både kommune og Helse Stavanger
• Faglig støtte fra eget team og nasjonale kompetansemiljøer
• Deltakelse i opplæringsprogram FACT Ung, metodikk og behandling
• Offentlig tjenestepensjonsordning
• Lønn og arbeidsvilkår ihht. gjeldende lønnsregulativ og avtaleverk
• Tjenestebil