Vil du være med å bidra til å sikre Mjøsa som vannkilde og rekreasjonsområde?

Gjøvik kommune har store og interessante oppgaver i vann- og avløpssektoren. Virksomhetsområdet VAR (vann, avløp og renovasjon) har ansvaret for drift av tre vannverk, ett avløpsrenseanlegg, ett slambehandlingsanlegg, 300 km ledningsnett og påslipp til kommunalt nett fra næringsliv. Kommunen har nylig vedtatt ny hovedplan 2020-2031 for vannforsyning, avløp og vannmiljø. Hovedplanen har flere målsetninger, men ett av hovedmålene er å sikre Mjøsa som vannkilde og rekreasjonsområde.

Vi søker etter ny fagarbeider i 100% stilling, med tiltredelse så snart som mulig. Stillingen får ansvaret for planmessig vedlikehold/rehabilitering av byggene til avdelingene Rambekk renseanlegg og Gjøvik vannverk. Også noe ENØK-tiltak på byggene kan være aktuelt. Til sammen teller bygningsmassen om lag 150 bygg. Vedlikeholdet utføres i samarbeid med andre fagarbeidere. Med stillingen ligger det også noe bygg-renhold. Stillingen er plassert ved Rambekk renseanlegg.

Arbeidsoppgaver:

• Planmessig vedlikehold/rehabilitering av bygg

• Bygg-renhold

Kvalifikasjoner:

• Fagbrev fra relevant byggfag (maler, snekker, byggdrift, vaktmester-skole, o.l.).

• Relevant erfaring, fra vedlikehold/rehabilitering av bygg

• Førerkort for personbil med henger

• Relevant erfaring/praksis kan kompensere for manglende formell kompetanse

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt godt humør. Du må ha evnen til å jobbe strukturert, selvstendig og kunne ta initiativ i en til tider hektisk hverdag

• Erfaring med systematisk HMS-arbeid

Vi kan tilby:

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver

• Godt arbeidsmiljø

• Lønn etter avtale

• Fleksibel arbeidstid, velferds- og pensjonsordninger

• Gode utviklingsmuligheter

Kontaktpersoner:

For spørsmål om stillingen, kontakt VA-sjef Asbjørn Tufto, på telefon 975 61 221 eller epost asbjorn.tufto@gjovik.kommune.no.

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. Offentleglova § 11. Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. Offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. 

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering.