Ønsker du å jobbe som prosjektleder/byggeleder?

Om stillingen

Nord-Fron kommune søker etter en prosjekt-/ byggeleder med særlig ansvar for gjennomføring av prosjekter innenfor kommunal eiendom både i forhold til investering og drift. En sentral oppgave blir videre å jobbe med bærekraftige løsninger innenfor ENØK. Nord-Fron kommune har generelt mange samfunnskritiske oppgaver som løses innenfor tjenesteområdet Teknisk, der vi har mange dyktige medarbeidere og et godt arbeidsmiljø.

For å planlegge og gjennomføre kommunens prosjekter innenfor kommunal eiendom, søker vi prosjektleder/byggeleder med relevant erfaring. Det er et spesielt behov for kompetanse ift. innkjøp og lov om offentlig anskaffelse, prosjektgjennomføring innen bygg og eiendom og prosjektledelse.

Stillingen rapporterer til avdelingsleder, og har utstrakt samarbeid med interne medarbeidere og eksterne aktører i alle prosjektets faser.

Stillingen er ledig fra 1 november.

Arbeidsoppgaver

- Planlegge og gjennomføre prosjekter i alle faser fra og med start til ferdigstillelse og frem til ettårsbefaring.

- Gjennomføre anbudskonkurranser/innkjøp i henhold regelverket for offentlige anskaffelser.

- Ivareta kommunens rolle som byggherre i prosjektene.

- Gjennomføre prosjektene i henhold til vedtatte rammer for økonomi, fremdrift og kvalitet.

- Ivareta myndighetskrav ved gjennomføring av prosjektene.

- Foreta regelmessig rapportering av prosjektene.

- Andre oppgaver kan bli tillagt stillingen.

Kvalifikasjoner

- Relevant utdannelse på bachelornivå eller tilsvarende.

- Dokumentert erfaring fra arbeidsområdet kan kompensere for manglende formell utdanning.

- Erfaring som prosjektleder/byggeleder i bygg og anleggsprosjekter.

- Kompetanse og erfaring innenfor prosjektstyring og kontraktstyring.

- God generell anleggsfaglig kompetanse og økonomiforståelse.

- Innsikt i lov og forskrift om offentlige anskaffelser.

- God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som:

- Har god evne til å arbeide selvstendig.

- Har en løsningsorientert tilnærming mot samarbeidspartnere.

- Har god gjennomførings- og beslutningsevne.

- Er fremoverlent og innovativ.

- Har godt humør og kan samarbeide med kollegaer, også på tverrfaglig basis.

Personlige egenskaper for stillingen vil bli tillagt stor vekt

Vi kan tilby

- Fast stilling i en fremoverlent kommune med dyktige medarbeidere og et godt arbeidsmiljø.

- Varierte, meningsfulle og utfordrende arbeidsoppgaver.

- Fleksibel arbeidstid.

- Utviklingsmuligheter tilpasset deg og dine ambisjoner.

- Gode pensjons- og forsikringsordninger.

- Konkurransedyktig lønn.

- Hjelp med å finne bosted.

- Flyttegodtgjørelse.

Forutsetninger / vilkår

- Førerkort klasse B.

- Arbeidstakere i Nord-Fron kommune blir ansatt på de vilkårene som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og Hovedtariffavtalen.

- Det blir trukket 2 % av brutto lønn til pensjon.

Arbeidsplassene i Nord-Fron kommune skal preges av mangfold og våre ansatte skal gjenspeile kommunens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert, uansett alder, funksjonsevne, kjønn eller etnisk bakgrunn til å søke jobb hos oss.

Søknaden sendes

Gå til www.nord-fron.kommune.no / ledige stillinger for fullstendig utlysningstekst og elektronisk søknadsskjema.

Alle søknader på ledige stillinger skal skje via vårt elektroniske rekrutteringssystem. Søknader skal ikke sendes som e-post.

Kopi av attester og vitnemål blir etterspurt ved behov.

Nord-Fron kommune praktiserer meroffentlighet og alle våre søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentlighetslovens § 25. Fritak for offentliggjøring gjøres bare unntaksvis og må begrunnes særskilt i søknaden. Hvis unntak ikke blir akseptert, vil søker bli varslet og søknaden kan eventuelt trekkes.