Continuous Improvement Manager
Maarud AS
- Frist Snarest
- Ansettelsesform Fast
Maarud søker en engasjert og strukturert Continuous Improvement Manager
Vi søker en initiativrik Continous Improvent Manager til å lede og koordinere implementeringen av forbedringsprogrammet IWS – Integrated Work System. IWS består av 12 pilarer som er representert lokalt på fabrikken og støttes av regionale og globale ledere innenfor fagfeltet. Du vil få ansvaret for å lede 2 av disse pilarene som er FI (Focused Improvement) og WPI (Work Process Improvement). Stillingen vil være en del av fabrikkledergruppen og rapporterer til fabrikksjef.
Du vil inngå i konsernets internasjonale nettverk av IWS managers. Litt reisevirksomhet må påberegnes.
Du trives med å arbeide i et produksjonsmiljø som omfatter ulike avdelingsledere, linjeorganisasjon og operatører. Produksjonen består av 4 linjeteam, produksjonssupport, samt 75 medarbeidere. Arbeidssted vil være fabrikken på Disenå, 30 minutters kjøretur fra Kongsvinger og Kløfta og 40 min fra Gardermoen.
Oppgaver og ansvar:
- Planlegge utrullering og oppfølging av de ulike deler av IWS, i nært samarbeid med fabrikksjefen
- Involvere og inspirere hele organisasjonen til å jobbe med forbedringsprogrammet
- Spre kunnskap om forbedringsverktøy og arbeidsprosesser og hvordan dette kan påvirke resultater og ulike KPI-mål
- Bidra til at organisasjonen når de mål som er satt til forbedringer på Overall Equipment Efficiency, arbeidskostnader, materialsvinn, kvalitet, HMS og leveringsevne
- Coaching av medarbeidere for å effektivisere produksjonsprosessen på fabrikken
- Løpende kontakt med Intersnack Groups sentrale og regionale IWS team
- Holde fabrikkledelsen løpende oppdatert på status i forbedringsprogrammet
Kvalifikasjoner/erfaring:
- Relevant utdannelse, bachelor eller tilsvarende, gjerne teknisk
- 3-5 års erfaring fra industri, gjerne produksjonsbedrift
- Erfaring med prosjektledelse
- Erfaring med kontinuerlig forbedringsarbeid (f.eks Lean / TPM)
- Gode kommunikasjonsevner skriftlig/muntlig på norsk og engelsk
Personlige egenskaper:
- Evne til å skape engasjement, forståelse og motivasjon rundt endringsprosesser
- Initiativrik, med en personlig driv og motivasjon for kontinuerlige forbedringer
- Pragmatisk, selvstendig og har høy arbeidskapasitet
- Bygger tillit og kommuniserer godt på alle nivåer i organisasjonen. Vant til å presentere analyser og beslutningsgrunnlag på en pedagogisk måte
- Resultat- og løsningsorientert
Vi tilbyr:
En utfordrende utviklingsstilling i et kjent og solid selskap med lang historie.
Lønn og vilkår etter avtale og kvalifikasjoner. Gode pensjons- og forsikringsordninger. En del av et faglig solid og godt arbeidsmiljø, med mulighet for både faglig og personlig utvikling i et internasjonalt konsern.
Ta gjerne kontakt med Simen Pedersen Roaas i Nigel Wright tel: +47 942 890 60 for ytterligere informasjon om stillingen. Alle henvendelser/søknader behandles konfidensielt.
Om arbeidsgiveren
- Sektor: Privat
- Sted: Maarudvegen 130, 2114 Disenå
- Bransje: Butikk og varehandel, Matvareproduksjon og -industri, Restaurant, mat og uteliv
- Stillingsfunksjon: Produksjon, Produksjonsteknikk/Prosessteknikk, Prosjektledelse
Nøkkelord
Forbedringsleder, Prosjektledelse, Produksjon, Støtte
- FINN-kode 270990735
- Sist endret