Utfordrende og spennende jobb som HR seniorrådgiver

Vi leter etter en person med allsidig erfaring innen HR som kan bidra med å videreutvikle avdelingen, som tørr å tenke nytt og innovativt, og som samtidig har en operativ tankegang. Det er en forutsetning for å lykkes i stillingen at du er en lagspiller som evner å bygge relasjoner gjennom en tillitsskapende og involverende atferd, og snakker godt med kollegaer på alle nivåer. Kvalitet i alle ledd og faglig integritet er viktig for deg.

Som HR-seniorrådgiver hos oss får du et bredt ansvarsområde. Du skal bidra med strategisk og HR-faglig innsikt, og støtte opp om aktiviteter for å nå organisasjonens mål og ambisjoner.

Noen sentrale arbeidsoppgaver vil være

Å bistå inn i arbeid med kultur- og organisasjonsutvikling.

Bistå inn i team og kompetanseutvikling.

Fasilitere og holde i leder- og medarbeiderutvikling.     

Rekrutteringsprosesser fra A til Å inkludert onboarding.

Lederstøtte innen fagområdet.

Utvikle, vedlikeholde og oppdatere interne rutiner og retningslinjer.

Administrative HR oppgaver.

Ønskede kvalifikasjoner

Relevant utdannelse på bachelor- eller masternivå.

Minst fem års arbeidserfaring innenfor HR, gjerne fra en kunnskapsvirksomhet.

Erfaring i bruk av HR-systemer vil vektlegges.

Interesse og innsikt i digitalisering innenfor HR-faget. 

Gode IT-kunnskaper.

Arbeidsrettslig kompetanse er en fordel.

Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner.

Du

Er en god relasjonsbygger og liker å jobbe i team.

Er robust, strukturert og analytisk

Er initiativrik, nysgjerrig og selvgående

Har gjennomføringsevne og tenker helhetlig

Er serviceinnstilt og er løsningsorientert.

Har god forretningsforståelse

Vi tilbyr:

Et spennende arbeidsmiljø med mange dyktige kollegaer

Gode betingelser og personalordninger

Trivelige og moderne lokaler på Solli plass i Oslo

Søknadsfrist snarest. Vi vil kalle inn til intervjuer forløpende.