Vi søker informasjonsarkitekt

Digitaliseringsdirektoratet (Digdir) styrker innsatsen for modernisering og digital transformasjon i den offentlige forvaltningen. Vi søker nå informasjonsarkitekt.

Vi ser etter deg som raskt setter deg inn i nye problemstillinger og ser behov på tvers, fra sluttbrukerne til forretningen. Du vil bidra i operativt arbeid med informasjonsforvaltning og sikre at informasjonen henger sammen med både begrepsbeskrivelser, datasett og tilganger via API-er. For å lykkes i rollen, må du ha en helhetsforståelse av løsningen og hvordan denne spiller sammen både internt og eksternt. Du kjenner godt til teknologi og har kunnskap om verktøy og metode.

Du blir del av et stabilt og godt arbeidsmiljø, hvor du får jobbe med utfordrende og meningsfylte oppgaver sammen med dyktige kolleger. Arbeidet ditt vil legge til rette for bedre bruk av data i samfunnet.

Stillingen er fast og avlønnes som rådgiver eller seniorrådgiver med konkurransedyktige lønnsbetingelser innenfor Digdirs lønnspolitikk. Arbeidssted er ved et av våre kontor i Brønnøysund, Leikanger eller Oslo.

Digdir tilbyr sine ansatte en rekke goder utover ordinær lønn.

Som ansatt hos oss er du del av en organisasjon i rask utvikling og med et viktig samfunnsoppdrag. Vi skal bidra til å digitalisere Norge for at folk skal få en enklere hverdag, gode offentlige tjenester og en åpen forvaltning. Vi skal ha fokus på mennesker og lage løsninger som innbyggere, næringsliv og organisasjonslivet har behov for. Vi er et direktorat som verdsetter kreativitet, samarbeid og evnen til å tenke nytt og stort. Som en del av vårt fagmiljø får du være med å tenke utvikling og gjøre forbedring av teknologi og samfunn. Samfunnsoppdraget gjør oss til en spennende og meningsfull arbeidsplass.

Du vil, som ansatt i staten, bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP: Du kan ha rett til økonomisk støtte hvis du blir syk eller ufør, familien din kan ha rett til økonomisk støtte når du dør, du blir forsikret mot yrkesskade eller yrkessykdom, og du får gode betingelser på boliglån. Les mer om ansattgodene dine på spk.no/medlemskap-i-spk (http://spk.no/medlemskap-i-spk).

I Digdir har vi en familievennlig personalpolitikk med gode og fleksible arbeidstidsordninger. Vi tilpasser arbeidshverdagen etter ansattes rettigheter, behov og livssituasjon. I Digdir er vi også opptatt av at våre ansatte holder seg i aktivitet og tilbyr derfor to timer trening i arbeidstiden per uke.                                               

Vi er opptatt av kontinuerlig kompetanseutvikling for den enkelte og vil stimulere til at alle våre ansatte tilegner seg ny og nyttig kunnskap. Derfor har vi gode ordninger for opplæring, stipend og utvikling.

Med kontor i Brønnøysund (http://www.digdir.no/digdir/jobb-i-bronnoysund/3165), Leikanger (http://www.digdir.no/digdir/jobb-i-leikanger/2985) og Oslo vil du få nye kollegaer og venner i det langstrakte landet vårt. Hos oss får du rundt 360 engasjerte kollegaer og sparringspartnere. Les mer om hva hver enkelt lokasjon kan tilby på lenkene over. 

Les mer om godene ved å jobbe i staten på Arbeidsgiverportalen (http://arbeidsgiver.difi.no/lonn-goder-og-reise).

• Bistå med å utvikle standarder og nasjonale funksjoner for å dele og utnytte informasjonsmodeller på tvers av offentlig og privat sektor
• Modellere hvordan informasjon oppstår, utveksles og forvaltes
• Analysere informasjonsflyt og fremme forbedringsforslag
• Samarbeide med utviklingsteam om bruk av informasjonsmodeller, formater, m.m.
• Bidra med implementering av retningslinjer og standard som sikrer standardisert informasjonshåndtering
• Bidra til etablering og forvaltning av begrepsmodeller og begrepsbeskrivelser
• Videreutvikle metoder og verktøystøtte for informasjonsarkitektur

Du må ha

• 3-5 års høyere relevant utdanning innenfor IT eller andre relevante fagområder fra universitet eller høyskole. Relevant erfaring eller spesialkompetanse kan kompensere for noe av utdanningskravet
• god forretningsforståelse, gjerne erfaring fra andre virksomheter
• kunnskap og erfaring innenfor informasjonsmodellering og dokumentasjon av informasjon
• kunnskap og erfaring fra arbeid med informasjonsforvaltning

Det er fint om du også

• har kunnskap, forståelse og interesse for informasjonens rolle som verdiskaper
• kan vise til erfaring fra systemutviklingsprosjekter med smidig metodikk
• har kunnskap innen analyse og modellering av forretningsprosesser og informasjonsflyt
• har kunnskap og erfaring med RDF og semantisk teknologi

• Du har evne til stor grad av personlig initiativ og faglig selvstendighet
• Du er strukturert, systematisk og en ferdigstiller
• Du er løsnings- og fremtidsorientert og pådriver for innovative løsninger
• Du har evne til å kommunisere med både fag og ledelse og har god formidlingsevne på norsk
• Du har evne til og trives med å jobbe med mennesker og kan skape gode samarbeidsrelasjoner

Vi har tro på at mangfold er en viktig byggestein i et godt, spennende og utviklende arbeidsmiljø, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Riktig kompetanse på rett sted er vår viktigste prioritering når vi rekrutterer, og vi vil legge til rette for at personer med nedsatt funksjonsevne også kan jobbe hos oss.

Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. 

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen (https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling).

Synes du dette høres interessant ut og ønsker nærmere informasjon, kontakt gjerne

Fung. seksjonssjef for utvikling (Altinn og data.norge.no) Hanne Lauritsen
E-post: Hanne.Lauritsen@digdir.no
Telefon: 971 75 647

Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om en autorisert oversettelse av papirer og vitnemål, og godkjenning fra NOKUT (http://www.nokut.no).

Søkerlister kan bli offentliggjort iht. offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet.