Virksomhetsleder for Pleie og omsorg

Skiptvet kommune lyser ut 100 % stilling som virksomhetsleder for pleie og omsorg.

Skiptvet kommune ligger sentralt i Østfold mellom E6 og E18 med Meieribyen som kommunesenter. Det er nærhet til natur, men likevel kort vei til nærmetse by- Askim som ligger 13 km unna. Til Oslo er det 65 km og til Sarpborg 30 km. 

Virksomhet pleie og omsorg i Skiptvet kommune er blant de ledende i landet målt etter Kommunebarometeret.  Virksomhetsleder er en del av kommunens øverste administrative ledelse i rådmannens ledergruppe og utøver for Rådmannen den strategiske ledelsen innenfor sitt fagområde. Virksomhetslederen har ansvar for overordnet planlegging og styring av virksomheten. Pleie- og omsorg i Skiptvet kommune er delt i 7 avdelinger og inneholder hjemmebaserte tjenester, sykehjemsdrift, kjøkken- og vaskeri, boveiledning og botilbud for de med nedsatt funksjonsevne, dagtilbud for hjemmeboende demente og de med nedsatt funksjonsevne, psykisk helsevern og fysioterapi. Pleie og omsorg har også ansvar for miljørettet helsevern, fastlegene, kommuneoverlegefunksjonen og fysioterapi m/avtale. Skiptvet kommune er i en prosess med organisasjonsevaluering som kan medføre endringer i strukturen. Stillingen inneholder mange spennende arbeidsoppgaver og krever stor arbeidskapasitet, stor fleksibilitet og tydelig ledelse.

Stillingens hovedarbeidsområder omfatter

Stillingen har delegert rådmannens myndighet for sin virksomhet. Hovedarbeidsområdene er:

• Drifts- og oppfølgingsansvar for pleie og omsorg
• Kommunal planlegging inkl. utarbeidelse av kommuneplaner, budsjett- og økonomiplan
• Rapportering, årsmelding og resultatoppfølging
• Organisasjonsutvikling og generelt utviklingsarbeid herunder velferdsteknologi og digitalisering
• Koordinering innenfor eget ansvarsområde
• Følge opp kommunens satsingsområder og bidra aktivt til at de planer som blir vedtatt gjennomføres
• Kontakt med andre kommuner og offentlige myndigheter på administrativt nivå inkl. oppfølging av statlige rammebetingelser
• Kvalitetssikring av driften
• Leder for psykososialt kriseteam

Kvalifikasjonskrav

• Høyere utdanning på minimum bachelor- nivå som er relevant for ansvarsområdet
• Lederutdanning og ledererfaring som er relevant for ansvarsområdet
• Minimum 5 års ledererfaring
• Erfaring fra arbeid i kommunehelsetjenesten
• Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig

Leder- og personlige egenskaper

• Er en trygg, tydelig og synlig leder med stor gjennomføringsevne
• God økonomisk forståelse og kjennskap til lov og avtaleverk
• Er utviklings- og endringsorientert
• Kommuniserer godt og har evne til å motivere og begeistre andre, samt utnytter mangfoldet i virksomheten
• Er opptatt av tjenestemottakere og medarbeidere og er en pådriver for å utvikle virksomheten i henhold til kommunens- og nasjonale mål
• Evner til og forståelse for samspillet mellom politikk, administrasjon og fag
• Evner å innta et helhetsperspektiv og bidra til samhandling på tvers av kommunens tjenesteområder

Vi kan tilby

• En spennende og utfordrende lederstilling for et fag og en virksomhet i stor utvikling
• Aktivt og spennende arbeidsmiljø med høy kompetanse og engasjerte kolleger
• Kunnskapsrike og løsningsorienterte avdelingsledere i virksomheten
• Godt lederfellesskap i rådmannens ledergruppe
• Lønn etter avtale
• God pensjonsordning

Særskilte krav

Politiattest må leveres ved ansettelse