Er du vår nye HR-rådgiver?

NHH søker etter en trygg og engasjert medarbeider som trives med et bredt spekter av oppgaver, og som er god i dialogen med øvrige kollegaer i HR-avdelingen, ansatte, ledere på alle nivå, tillitsvalgte og med vernetjenesten. Du trives godt med å ta initiativ og jobbe selvstendig, samtidig som du også liker å jobbe i team.

Vi har ledig en 100 % fast stilling som rådgiver i HR-avdelingen, seksjon for personaladministrasjon og organisasjonsutvikling. Som vår nye rådgiver vil du få ansvar knyttet til hele oppgaveporteføljen i seksjonen, og du vil få et særskilt ansvar knyttet til HMS og rekruttering av teknisk/administrativt ansatte. I tillegg vil du få fagansvar for lærlingene i kontorfaget ved høyskolen og oppfølging av lærlingen(e) i seksjonen. Totalt er vi 14 medarbeidere i HR-avdelingen, hvorav tre er ansatt i Seksjon dokumentasjonsforvaltning.

?    rapportere, drifte og vedlikeholde planverk og utvikle systematisk HMS-arbeid
?    gi HMS-opplæring og rådgiving til ledere og ansatte
?    være medlem av og utvalgssekretær for arbeidsmiljøutvalget (AMU)
?    rekruttere teknisk administrativt personell
?    følge opp lærlinger og instruktører, bl.a. rekruttere lærlinger, utarbeide opplæringsplaner og forberede til
     fagprøven

Du må regne med endringer i arbeidsoppgaver over tid.

Vi ser etter deg som har:

• utdanning på masternivå (lang relevant erfaring fra HR-arbeid kan i unntakstilfeller erstatte utdanningskravet) 
• minst tre års erfaring fra HR-arbeid - særlig innen HMS
• god kjennskap til aktuelt lov- og avtaleverk innen HMS 
• gode ferdigheter i og erfaring med bruk av digitale administrasjonssystemer
• gode kommunikasjonsferdigheter skriftlig og muntlig, på norsk og engelsk

Det er en fordel om du har:

• erfaring fra rekruttering i det offentlige
• saksbehandlerkompetanse fra det offentlige
• kjennskap til saksbehandling-, økonomi- og rekrutteringssystemer som f.eks. P360, Agresso og Jobbnorge
• erfaring fra universitets- og høyskolesektoren

Du er:
?    serviceinnstilt og imøtekommende
?    proaktiv, selvstendig og selvdrevet
?    god til å jobbe systematisk under press
?    løsningsorientert og faglig trygg i møte med andre
?    innstilt på godt samarbeid med ulike grupper internt og eksternt 

• varierte utfordringer
• gode utviklingsmuligheter
• et trivelig arbeidsmiljø med gode kollegaer
• fleksibel arbeidstidsordning
• gode forsikrings-, pensjons- og låneordninger i Statens pensjonskasse
• inkluderende arbeidsliv
• velferdsgoder som subsidiert trening hos Sammen, bedriftshytte og gratis parkering  

Stillingen har kode 1434 - rådgiver og er lønnet etter statens regulativ fra kr. 563 500 - 625 700 per år avhengig av kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes 2 % som innskudd i Statens Pensjonskasse. I tillegg betaler NHH som arbeidsgiver 10,9 prosent.

NHH legger vekt på mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke stillingen uten hensyn til kjønn, alder, funksjonshemming, kulturell bakgrunn eller hull i CV-en.

Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil bli orientert om dette på forhånd.

Nærmere informasjon om stillingen kan fås ved henvendelse til HR-sjef Elise Kongsvik Elise.Kongsvik@nhh.no tlf. 934 137 88 og seniorrådgiver Sylvi Larsen Sylvi.Larsen@nhh.no, tlf. 414 48 594.

Søknadsfrist: 07.11.2021.