Vil du jobbe med arbeidsrett i Selmer?

I Selmer jobber vi for å skape varige verdier for klienter, hverandre og samfunnet vi er en del av. Vil du bli en del av teamet?

Vi søker nå dyktige, ambisiøse og engasjerte advokater og advokatfullmektiger med interesse for arbeidsrett. Vi søker særlig etter talenter med 2-4 års erfaring. Det er en fordel om du har spesialfag innen arbeidsrett (gjerne både kollektiv og individuell del) og har skrevet masteroppgave innen arbeidsrett/diskrimineringsrett/personvern.

I Selmer får du en viktig rolle i oppdragsgjennomføringen. Vi legger vekt på at du har svært god faglig kompetanse og kommersiell interesse. Du er nysgjerrig og ønsker å dele kompetanse i et kunnskapsmiljø med stort oppdragstilfang. Det er viktig at du er løsningsorientert, har gode samarbeidsevner og ønsker å yte det lille ekstra.

Du blir en del av arbeidsrett-teamet, og vil hovedsakelig jobbe med arbeidsrett, men også tilgrensende områder som pensjon, personvern, granskning og prosedyre. Du vil også få mulighet til å jobbe innenfor andre områder. Sammen med teamet vil du være med å rådgi både private og offentlige virksomheter med blant annet avvikling av arbeidsforhold, nedbemanninger, virksomhetsoverdragelser og outsourcing. Vi hjelper også våre kunder med å løse problemstillingene som følge av alternative samarbeidsformer og bruk av innleiede og konsulenter, strukturering av bonus- og incentivordninger og avtaler som skal beskytte virksomheten mot urimelig konkurranse fra ansatte. Innen pensjon arbeider vi med omlegging av pensjonsordninger både på kollektivt og individuelt nivå.

Hos oss får du et tilrettelagt talentutviklingsprogram for egen utvikling og progresjon. Gjennom talentutviklingsprogrammet følger det tett oppfølging av erfarne advokater som sørger for at du får utnyttet ditt potensiale. Vi har inngått samarbeid med noen av verdens ledende universiteter som Harvard og Oxford for å kunne tilby skreddersydd og tilrettelagt utvikling for våre ansatte.

Selmer har et ungt, profesjonelt og tverrfaglig miljø som kjennetegnes av kjerneverdiene tett på, drivkraft, takhøyde og begeistring. Som ansatt hos oss får du muligheten til å jobbe tett på næringslivet sammen med det vi mener er bransjens beste kolleger. 

Vi vurderer søknader fortløpende, derfor anbefaler vi at du søker så fort som mulig. Frist for å sende inn søknad er 10. oktober.

For mer informasjon om stillingen, ta gjerne kontakt med partner André Istad Johansen eller HR-konsulent Kine Brekke Isaksen.