Teamkoordinator, fast 100 %

Er du interessert i rehabilitering og ser pasientens rehabiliteringsprosess som en samarbeidende prosess med pasient og pårørende og tverrfaglig team, kan du være den vi søker.

Stillingen som teamkoordinator er for tiden tilknyttet avdeling for ryggmargsskader. Avdelingen behandler voksne pasienter med traumatiske og atraumatiske ryggmargskader. Teamkoordinator har en sentral rolle i avdelingen og fordrer at du har kunnskap om rehabiliteringsprosessen og tverrfaglig samarbeid.

Vi ser etter deg som setter pasienten i sentrum og etterlever verdiene våre engasjement, profesjonalitet og glede.

Arbeidsoppgavene krever at du er god på kommunikasjon ,er strukturert samt at du kan planlegge og  koordinere mange prosesser med pasienter og pårørende, og interne og eksterne fagpersoner. Personlig egnethet og sammensetningen av vårt totale team vektlegges ved ansettelsen.

Endring av stillingsbeskrivelse kan forekomme ettersom avdelingen og klinikken er i stadig endring.

For å kunne møte pasientenes komplekse rehabiliteringsbehov, vil du som nyansatt delta i sykehusets kompetanseutviklingsprogram. Spisskompetansen i tverrfaglig rehabilitering som du tilegner deg, kan bli benyttet etter pasientenes behov på tvers av klinikkens avdelinger. Vi tilbyr utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i et bredt og engasjert tverrfaglig miljø.

Ved en eventuell intern ansettelse kan det bli annet vikariat ledig.

Det er kort vei fra sykehuset til boligområder med butikker, barnehager, skoler og offentlig kommunikasjon. Det er ca 40 minutters reise fra Aker brygge, Oslo, med offentlig transport. Med båt fra Lysaker tar reisen ca 20 minutter.

Den som får tilbud om stilling må legge frem politiattest etter Lov om helsepersonell § 20a (gjelder arbeid med barn og utviklingshemmede).

Vi legger opp til en effektiv rekrutteringsprosess og behandler søknader fortløpende. Vi tar sikte på å holde intervjuer i uke 40 og/eller 41 og ber om at de kandidatene som blir invitert til intervju kan stille denne uken. Intervjuene vil bli holdt på videolink. Aktuelle kandidater vil bli invitert til å gjennomføre en personlighet- og eller evnetest i forbindelse med intervjuet. 

Arbeidsoppgaver

• Ansvarlig for koordinering av pasientens rehabiliteringsprosess og bidra til fremdrift i rehabiliteringsprosessen med pasienten i fokus
• Medansvarlig for planlegging av inntak av pasienter, samt å gi disse pasientene et godt tilbud gjennom  å blant annet samhandle med tverrfaglig team,  inntakskoordinator og oppfølgende instanser.
• Samarbeide med avdelingsleder, avdelingsoverlege og GAS
• Delta i internundervisning av våre medarbeidere.
• Være medansvarlig og aktiv deltagende i klinikkens fagutvikling og internundervisning.
• Møteledelse 
• Bidra i pasient og pårørende opplæring 
• Bidra i utvikling fagutvikling og forbedringsarbeid 

Kvalifikasjoner

• Krav om helsefaglig bakgrunn med norsk autorisasjon
• Minimum to års erfaring innen spesialisert rehabilitering og tverrfaglig samarbeid
• God kjennskap til og erfaring innen avdelingens ansvarsområde og pasientgrupper er en fordel
• Kunnskap og forståelse av helsetjenestens oppbygging kan være en fordel
• Kjennskap til aktuelle lover innen helsetjenesten er en fordel
• Vi forutsetter kunnskap og interesse for bruk av digitale systemer 
• Vi forutsetter at søkerne behersker norsk skriftlig og muntlig svært godt

Personlige egenskaper

• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner i et høyt arbeidstempo
• På bakgrunn av stillingens sentrale rolle i teamet og sykehusets kontakt med eksterne samarbeidspartnere, vil evne til å jobbe selvstendig og strukturert, samtidig fungere godt i et team vektlegges
• Du må være utadvendt, ansvarsbevisst, målbevisst, fleksibel, effektiv, løsningsorientert og bidra til et godt  arbeidsmiljø 
• Du må ha sans for nye utfordringer  
• Du må ha stor arbeidskapasitet 

Vi tilbyr

• Introduksjonskurs- og opplæringsprogram for nyansatte.
• Meget gunstig medlemskap i offentlig pensjonsordning, gruppelivs- og ulykkesforsikring, samt fritidsulykkesforsikring.
• Et tverrfaglig arbeidsmiljø i stadig utvikling med fokus på faglig kvalitet.
• Bedriftshelsetjeneste.
• Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst.