Utløpt

Pedagogisk-psykologisk rådgiver

Arbeidsgiver: Oslo kommune
Stillingstittel: Pedagogisk-psykologisk rådgiver
Frist: 23.09.2021
Ansettelsesform: Fast

Pedagogisk-psykologisk tjeneste (PPT) skal bistå barnehager og skoler i Oslos 15 bydeler i arbeidet med kompetanseutvikling og organisasjonsutvikling for bedre tilrettelegging av opplæringen for barn og unge med særlige behov. PPT skal arbeide forebyggende og bidra til at barnehager og skoler igangsetter tiltak tidlig. Tiltakene kan være på universelt og individuelt nivå. PPT er Osloskolens sakkyndige instans og utarbeider sakkyndige vurderinger der opplæringsloven krever det.

PPT er organisert for å underlette et tettere samarbeid med bydelene og er inndelt etter barnehage, grunnskole, videregående, voksenopplæring og logopedisk seksjon, samt seksjon for kompetanseenhetene. PPT tilhører divisjon kompetanseutvikling og elevrettigheter i Utdanningsetaten i Oslo kommune.

I rapporten "Skolen etter koronapandemien – Et løft for trivsel og læring" anbefaler regjeringens arbeidsgruppe tiltak som kan bøte på konsekvensene av pandemien. Mange av tiltakene berører PPTs mandat og vi øker derfor bemanningen i PPT med faste og midlertidige stillinger. I denne sammenhengen søkes det etter pedagogisk-psykologisk rådgivere til seksjonene for grunnskoletrinn, 6 faste stillinger.

I tillegg søker det etter en pedagogisk-psykologisk rådgiver i fast stilling tilknyttet grunnskoleseksjon 6 som har ansvar for bydelene Bjerke, Grünerløkka og Nordstrand.

Arbeidsoppgaver

PPT skal bistå barnehager og skoler i arbeidet med kompetanse- og organisasjonsutvikling for å tilrettelegge barnehage-/opplæringstilbudet for barn og elever med særlige behov, og gjennomføre sakkyndig vurdering og pedagogisk-psykologisk utredning der loven krever det.

Kvalifikasjoner

- Mastergrad i pedagogikk/spes.ped./psykologi, cand.paed., cand.ed., cand.paed.spec.og cand.psychol.

- Veiledningskompetanse inn mot skoler

- Erfaring fra PPT og kjennskap til barn og unge med særlige behov

- Erfaring med tverrfaglig samarbeid er en fordel

- Utredningskompetanse. Det skal fremkomme i søknaden hvilken testkompetanse du har

- Kjennskap til lovverk som PPT arbeider innenfor

Personlige egenskaper

- God relasjonell kompetanse

- Gode samarbeidsevner

- Gode kommunikasjonsevner

- God muntlig og skriftlig formidlingsevne

- Evner til å analysere sammen med skolene/bydelene om hva de trenger av innsatser

- Fleksibel og løsningsorientert

- Evne til selvledelse, å kunne planlegge arbeid og utredningsforløp

- Høy arbeidskapasitet

- Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

- Et stimulerende og godt arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse

- Fleksibel arbeidstidsordning

- Gode pensjonsordninger i Oslo Pensjonsforsikring AS

- Lønnsplassering: 37-47

Om arbeidsgiveren

Utdanningsetaten i Oslo sørger for at 90 000 elever og lærlinger lærer og trives, utvikler seg faglig og sosialt og får bruke sin nysgjerrighet, sitt engasjement og sin kreativitet. Som en av våre 17 000 ansatte i Norges største kommunale etat får du jobbe med kolleger med bred faglig kompetanse og med hjerte for Osloskolen.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert, til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i tilfelle få varsel om.

Tilsetting i grunnskolen eller i videregående skole, i aktivitetsskolen eller for å gi leksehjelp er betinget av at det før tiltredelse fremlegges politiattest i tråd med opplæringsloven § 10-9.

Les mer om Osloskolen på https://www.oslo.kommune.no/skole-og-utdanning/