Opplæringsansvarlig for produksjon- og samhandlingsverktøy og kompetanseportal

Multiconsult er et ledende miljø innen prosjektering og rådgivning i Norge. For å stadfeste vår posisjon som ledende på digitalisering er vi avhengig av å kontinuerlig løfte kompetansen på hvordan vi gjennomfører våre oppdrag. Dette gjelder spesielt i forhold til teknologi, gjennom anvendelse og utnyttelse av våre produksjons- og samhandlingsverktøy, men også i forhold til prosess og arbeidsform – understøttet av måling. Dette krever aktiv utvikling og anvendelse av kompetanseportalen, som er vår e-læringsplattform. Sentralt i denne satsningen står opplæringsansvarlig for produksjons- og samhandlingsverktøy og kompetanseportalen.

Multiconsult har i flere undersøkelser vist seg å være en av bransjens mest attraktive arbeidsgivere, både blant studenter og erfarne – er du nysgjerrig på hvorfor?  

ARBEIDSHVERDAGEN I EN AV NORGES MEST ATTRAKTIVE RÅDGIVERBEDRIFTER 

I rollen som Opplæringsansvarlig vil dine arbeidsoppgaver hovedsakelig være ansvaret for å lede arbeidet med å utvikle og forvalte, samt veilede om implementering av konsernets opplæringsprogrammer innen produksjons- og samhandlingsverktøy i oppdrag. Opplæringsansvarlig vil også være sentral i utvikling av andre relevante opplæringsprogrammer, inkludert Multiconsults prosjektgjennomføringsmodell (MultiPEM), informasjonsstyring og internutviklede applikasjoner.  Opplæringsansvarlig vil ha ansvaret for å forvalte og utvikle kompetanseportalen (Pinnacle Series), samt ivareta relasjoner til programvareleverandør av kompetanseportalen.

Hovedoppgaver vil være:  

• Sørge for at det utarbeides relevante analyser som beslutningsunderlag til strategiske veivalg vedr. kompetanseportalen
• Utfordre organisasjonen for å sikre at alle verdiskapende funksjoner i kompetanseportalen utnyttes
• Samarbeide med leverandør av kompetanseportalen for optimalisering av løsningen, i form av forbedring av funksjoner/utvikling av nye funksjoner, integrering mot andre løsninger og systemer (Teams/Stream, intranett, dokumentstyringssystem, HR-systemer etc.)
• Sikre at opplæringsprogrammene er oppdaterte og samkjørte
• Delegere oppgaver til verktøy-/prosessansvarlige i utvikling og vedlikehold av opplæringsprogrammene i kompetanseportalen
• Bistå eiere av relevante opplæringsprogram i utvikling av materiale (og organisering av innholdet i kompetanseportalen)
• Være ansvarlig for å utvikle og ivareta relasjoner til eksterne kursleverandører (fysiske og e-læring) innen produksjons- og samhandlingsverktøy
• Bistå datterselskapene med organisering av deres eget materiale på kompetanseportalen
• Budsjettansvar for forvaltning og utvikling av kompetanseportalen

BLI EN DEL AV MULIGGJØRINGSKULTUREN I MULTICONSULT 

Multiconsult ønsker nå å forsterke kompetansen innenfor e-læring i virksomheten. Etterspørsel etter kompetanse på fagområdet øker, og satsningen er en integrert del av Multiconsults helhetlige tilnærming til opplæring, med mål om å løfte kompetansenivået til hele selskapet. Muliggjøringskulturen i Multiconsult handler om erfaring, rett kompetanse og riktig kompetansesammensetning. Kanskje er det akkurat deg vi trenger på laget?  

Vi søker etter en nysgjerrig, engasjert og innovativ opplæringsansvarlig som forstår viktigheten av kompetansehevning og utvikling gjennom utnyttelse av e-læring og synergieffektene det skaper i et stort selskap. Videre ønsker vi at du har følgende kvalifikasjoner: 

• Evne til å se opplæring i et forretningsmessig og strategisk perspektiv
• Svært god kunnskap om / forutsetninger for å tilegne seg kunnskap om de sentrale opplæringsprosessene i konsernet
• Relevant erfaring med e-læringsplattformer og integrasjon mot andre systemer
• Evne til å identifisere mulige utviklings- og optimaliseringsmuligheter innen e-læringsplattformen og mot andre løsninger som brukes i Multiconsult
• Erfaring fra arbeid med utvikling av opplæringsprogrammer
• Minimum 5 års arbeidserfaring med bruk av produksjons- og samhandlingsverktøy, fortrinnsvis fra større prosjektbaserte virksomheter
• Relevant høyere utdanning, fortrinnsvis på Mastergradsnivå (lang erfaring i relevante posisjoner kan kompensere for dette)
• Koordinere henvendelser knyttet til tekniske problemer med løsningen (Eaglepoint/ IT)

HVA MER KAN VI TILBY DEG? 

• En ekspansiv bedrift kjennetegnet av et sterkt merkevarenavn
• Tilhørighet til et ledende rådgivingsmiljø
• Konkurransedyktige betingelser og utviklingsmuligheter
• Et stimulerende og sosialt arbeidsmiljø bestående av sterkt engasjerte, kompetente og motiverte medarbeidere
• Spennende og langsiktige karrieremuligheter.
• God balanse mellom arbeid og fritid. 
• Arbeidssted sentralt beliggende på Skøyen
• Bredt spekter av bedriftsidrettslag med varierte tilbud, sosiale arrangementer og avdelingsturer
• Gode pensjons og forsikringsordninger, samt aksjespareprogram 
• Fem ukers ferie, fri i romjulen og i påsken samt fleksibel arbeidstid 
• Firmahytter i hele landet

LITT MER OM OSS

Opplæringsansvarlig vil ha en sentral rolle i et digitaliserings- og utviklingsmiljø tilhørende avdelingen Digital samhandling og utvikling, i forretningsenheten Store oppdrag, med bransjeledende kunnskap innen gjennomføring av våre største prosjekter. Opplæringsansvarlig vil også ha tett samspill med ansvarlige for opplæringsprogrammer, IT, CDO (Chief Digital Officer), enheter som er eiere av innhold i portalen og leverandører.

Er du den rette for jobben? Ikke nøl med å sende inn en søknad – vi gleder oss til å høre fra deg!