IKT-sikkerhetsmedarbeidere til CSIRT
- Arbeidsgiver
- Oslo kommune
- Stillingstittel
- IKT-sikkerhetsmedarbeidere til CSIRT
- Frist
- 01.06.2021
- Ansettelsesform
- Fast
Arbeidsoppgaver
- Håndtere sikkerhetsvarsler, sårbarheter og hendelser i kommunes IKT-infrastruktur og systemer
- Delta i arbeidet med å vedlikeholde et oppdatert risiko/situasjonsbilde
- Sikkerhetsrådgiving til kommunens virksomheter
- Leverandøroppfølging på IKT-sikkerhet
- Koordinere og gjennomføre sikkerhetstesting i samarbeid med systemeiere og driftsmiljøene i kommunen
- Utvikle relasjoner til andre tekniske IKT-sikkerhetsmiljøer i og utenfor kommunen
- Bidra til kontinuerlig forbedring
Kvalifikasjoner
Utdanning på høyskole eller universitetsnivå innen IKT. Erfaring, kvalifikasjoner og personlig egnethet kan kompensere for manglende formell utdanning.
Vi ønsker at du har erfaring og/eller interesse med IKT-sikkerhet innen ett eller flere av følgende områder:
- Hendelseshåndtering
- Sikkerhetstesting (pentesting)
- Logganalyse / analyse av nettverkstrafikk
- Programmering
- Skadevareanalyse
Personlige egenskaper
- Du er genuint interessert i IKT/cybersikkerhet som fagfelt.
- Du er god til å tilegne deg ny kunnskap og holder deg stadig oppdatert på fagfeltet.
- Du er omgjengelig og samarbeider godt med andre.
- Du jobber metodisk og er løsningsorientert.
Vi tilbyr
- Mulighet til å jobbe i Norges største kommune, som med et bredt spekter av IKT-tjenester skaper et spennende og utviklende miljø for IKT-ansatte.
- En organisasjon som legger vekt på kompetansebygging og utvikling.
- Medlemskap i Oslo pensjonsforsikring og mulighet for gunstige låne- og forsikringsordninger
- Lokaler med sentral beliggenhet og god offentlig kommunikasjon.
- Lønnsspennet er lønnstrinn 29-60, for tiden 460.700 – 807.700. Innplassering basert på kvalifikasjoner.
- Fleksitidsordning
Om arbeidsgiveren
Utviklings- og kompetanseetaten er Oslo kommunes interne tjenesteleverandør. Våre 350 ansatte leverer en bredde av tjenester til kommunens 50 ulike virksomheter innen blant annet prosjektledelse, IT, anskaffelser, organisasjonsutvikling, lederstøtte, rekruttering, lønn, regnskap og kommunikasjon.
Vi er en viktig bidragsyter i Oslo kommunes digitale transformasjon: Å gi innbyggere og næringsliv et heldigitalt møte med kommunen gjennom smartere, mer effektive, mer samordnede og universelt utformede tjenester. Og vi har et særskilt ansvar for å sørge for at kommunens 53.000 ansatte får tilgang til moderne og effektive verktøy, slik at mest mulig tid kan brukes på å innfri målbildet mot innbyggerne.
For å være rustet til å svare på akselererende krav fra digitaliseringen, har etaten gjennomført et organisasjonsutviklingsprosjekt, og bygger organisasjonen på nytt. Tjenester står i sentrum, og vi legger vekt på forretningsorientert dialog og tjenesteutvikling. Vi tar mål av oss om å besitte og spre beste praksis innen en bredde av satsingsområder.
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Søkere som ønsker sin søknad unntatt fra offentlighet, bes opplyse om dette og grunngi dette særskilt. I henhold til offentlegloven §25 kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
- Sektor
- Offentlig
- Antall stillinger
- 3
- Sted
- Grensesvingen 6, 0663 Oslo
- Bransje
- IT
- Stillingsfunksjon
- IT utvikling / IT-sikkerhet
Nøkkelord
CSIRT, IKT-sikkerhet, IKT-tjenester
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Frederik Tønnesen
- Stillingstittel
- Teamleder IKT-sikkerhet
- Telefon
- 98 22 31 19
Grensesvingen 6, 0663 Oslo