Spennende stilling ved Tromsø familievernkontor

Tromsø familievernkontor har ledig stilling som psykolog, psykologspesialist eller annen relevant utdanning på masternivå. Stillingen er en 100 % fast stilling som medarbeider i det nasjonale spisskompetanseteamet for barn og unge i familievernet, (SKM). Tiltredelse august/september etter avtale.

Familievernkontoret i Tromsø søker dyktig og engasjert kollega, med interesse for å være med å utvikle vårt nasjonale spisskometanseteam for barn og unge. Stillingen inneholder også klinisk arbeid som familieterapeut/mekler.

Familievernet gir tilbud til familier, par og barn med ulike typer relasjonsutfordringer. Vi utfører lovpålagt mekling mellom foreldre. Du vil få nødvendig opplæring for å få meklingsbevilling. Vi er et kontor med bred faglig tilnærming.

Spisskompetansemiljøet for barn og unge driver praksisnær fagutvikling. Dette innebærer at du inntil 20 % av stillingen driver klinisk arbeid ved kontoret som familieterapeut/mekler.

SKM skal bidra til å styrke kvaliteten på og øke antallet samtaler med barn i familievernet, med særlig vekt på saker med høyt konfliktnivå mellom foreldrene. Spisskompetansemiljøet har et nasjonalt ansvar for fag- og tjenesteutvikling, lagt til Familievernkontoret i Tromsø.

• Være en del av den erfaringsbaserte spydspissen i Bufetats fag- og kompetanseutvikling.
• Bidra til å styrke kvaliteten på, og øke antallet, samtaler med barn i familievernet.
• Bidra til utvikling av kunnskapsbasert praksis i familievernet, blant annet gjennom utarbeidelse av nasjonale veiledere og fagmøter.
• Holde seg oppdatert på fagfeltet samtaler med barn.
• Innhente og systematisere kunnskap fra familievernet og andre fagmiljø.
• Bidra til å gjøre forskning og god praksis kjent i familievernet.
• Gi opplæring til ansatte i familievernet.
• Samarbeide med relevante kunnskapsmiljøer.
• Mekling og terapeutiske samtaler

• Godkjent psykolog/psykologspesialist, eller annen relevant utdanning på masternivå.
• Erfaring fra klinisk arbeid med barn og familier.
• Evne til skriftliggjøring av fagkunnskap.
• Forskningskompetanse.
• Trygg og erfaren med undervisning og fagformidling.
• Ønskelig med kunnskap om familievernets arbeid.
• Kjennskap til samarbeidspartnere som barnevern, helsestasjon, BUP m.fl. er en fordel.
• Engasjement og kompetanse på å samtale med barn og familier.

Personlige egenskaper: 

• Kultursensitiv i møte med den enkelte familie.
• Utviser trygghet i møte med familier som har store utfordringer knyttet til konflikt og vold.
• Evne til nytenking og ta de faglige utfordringer kontoret står overfor.
• God evne og vilje til tverrfaglig samarbeid og teamarbeid.
• Strukturert og pliktoppfyllende.
• Interesse for å utvikle eget og andres faglige arbeid, evne til å se kompleksitet og se problemstillinger fra flere sider.
• God evne til å jobbe målbevisst, planlegge, organisere og koordinere arbeid innenfor feltet.

• En som er utviklingsorientert og faglig nysgjerrig.
• En som er god til å dele kunnskap og erfaring med andre.
• En som liker å arbeide i team, og med selvstendig arbeid.
• En god og pragmatisk terapeut og mekler som vekker tillit.

Personlig egnethet og en helhetlig teamsammensetning vil bli vektlagt.

• Stillingene avlønnes i stillingskode 1304 psykolog med godkjent spesialitet p.t. kr 618 000 opp mot kr. 768 500 pr. år (ltr 68-78), stillingskode 0795 spesialpsykolog med p.t. kr 597 000 opp mot kr. 670 100 pr. år (ltr 66-72) eller kode 0794 psykolog med p.t. kr 526 000 opp mot kr 618 600 pr. år (ltr 59 - 68).

• For alle disse stillingskodene må en ha utdanning på masternivå: 1173 klinisk sosionom og 1496 klinisk barnevernspedagog, LR 18, alt. 7-11, p.t. kr 458 900 - 618 600 pr. år (ltr 51 -68) eller kode 1185 spesialutdannet sosionom,1509 spesialutdannet vernepleier, 1510 spesialutdannet barnevernspedagog i LR 18, alt. 5-11, p.t. kr 458 900 - 618 600 pr. år (ltr 51-68) Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.

• Medlemskap i Statens pensjonskasse jf Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.

Vi kan også tilby:

• Godt arbeidsmiljø
• Trivelige, nye lokaler i sentrum 
• Mulighet til å trene en time pr. uke i arbeidstiden
• Fleksibel arbeidstid innenfor bestemte rammer
• Varierte arbeidsoppgaver i et godt og engasjert fagmiljø
• Intern faglig opplæring og veiledning
• Meklerutdanning
• Du får være med på å løfte oss slik at vi kan gi barn og unge og familier et enda bedre tilbud

• Inkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulikekompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisertstatistikk. 
• Prøvetid 6 måneder.
• Stillingen er for tiden lagt til Familievernkontoret i Tromsø.
• Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf Lov om barnevern §6-10,  og forskrift om politiattest. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.

Leder i Spisskompetanseteamet: Jartrud Frafjord, tlf.: 466 15348

Leder Tromsø familievernkontor: Randi Ovesen, tlf.: 466 15346

Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.

Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved evt intervju.