Universitetsbiblioteket i Oslo

Kvalitet i forskning og undervisning er sentralt for Universitetet i Oslo (UiO). Tverrfaglige satsinger og endringer i vitenskapelig kommunikasjon og publiseringsmønstre skaper etterspørsel etter nye typer tjenester fra Universitetsbiblioteket. Vi styrker nå kontakten med flere av universitetets viktige fagmiljøer og søker deg som ønsker å være med å videreutvikle bibliotekets rolle som metodepartner i forskningen.

Vi ønsker en ny kollega med erfaring med systematiske litteratursøk og fra fag innen samfunns- eller utdanningsvitenskap til en 100 % stilling. Du kan ha utdanning som bibliotekar eller samfunnsviter/pedagog og vil bli ansatt som spesialbibliotekar eller universitetsbibliotekar avhengig av bakgrunn.

Universitetsbiblioteket er en viktig metodepartner i forskningen som gjøres ved universitet og bidrar til at UiO har informasjonskompetente og kildekritiske studenter. HumSam-biblioteket betjener ansatte og studenter ved fakultetene for humaniora, samfunnsvitenskap, utdanningsvitenskap og teologi. Stillingen innebærer tett kontakt med et eller flere fagmiljø ved samfunnsvitenskap og/eller utdanningsvitenskap, veiledning og undervisning samt deltagelse i arbeidet med systematiske litteratursøk for HumSam-fagene.

• Deltagelse i HumSam-bibliotekets tilbud i og utvikling av systematiske litteratursøk til kunnskapsoppsummeringer
• Samarbeid på tvers av UBs avdelinger om tjenester i systematiske søk
• Utvikling av og deltagelse i undervisning, veiledning og støtte til forskere
• Være kontaktperson for fagmiljø og forskergrupper ved et eller flere institutt/fagområder innen samfunnsvitenskap og/eller utdanningsvitenskap

• For tilsetting som spesialbibliotekar kreves høyere utdanning tilsvarende bachelorgrad i bibliotek- og informasjonsvitenskap eller tilsvarende
• For tilsetting som universitetsbibliotekar kreves mastergrad innen samfunnsvitenskap, utdanningsvitenskap eller bibliotek- og informasjonsvitenskap
• God kjennskap til systematiske litteratursøk
• Undervisningserfaring

• Har god kjennskap til kunnskapsoppsummeringer i forskning
• Er engasjert, initiativrik og har gjennomføringsevne
• Samarbeider godt og liker å dele sine kunnskaper
• Har gode kommunikasjonsevner og språkkunnskaper i norsk og engelsk
• Er god på nettverksbygging
• Er interessert i utvikling av bibliotek
• Har erfaring fra bibliotekvirksomhet i universitets- og høyskolesektoren 

• Gode muligheter for egen faglig utvikling
• Et tverrfaglig og bibliotekfaglig godt miljø i landets største fag- og forskningsbibliotek
• Kompetente og engasjerte medarbeidere, i et godt arbeidsmiljø
• Fleksibel arbeidstid
• God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
• Gode velferdstilbud og trening i arbeidstiden

• Lønn fastsettes etter individuell vurdering:
  Stillingskode 1515 spesialbibliotekar kr. 507 400 -555 800, avhengig av kompetanse/erfaring.
  Stillingskode 1199 universitetsbibliotekar kr. 535 200-618 600 avhengig av kompetanse/erfaring

Kandidater med doktorgrad vil bli tilsatt som førstebibliotekar. 

Biblioteket er i stadig endring, noe som stiller store krav til medarbeidernes evne til omstilling.  

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

• søknadsbrev
• CV
• Evt. vitnemål, attester, liste med 2-3 referanser

Søknad (evt. med vedlegg) må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Inkludering og mangfold er en styrke. UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning. Videre ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. 

Cecilia Ekström, Overbibliotekar cecilia.ekstrom@ub.uio.no Tlf. 406 42 136

Astrid Anderson, Seksjonsleder astrid.anderson@ub.uio.no Tlf. 992 50 434

Anne-Gry Skonnord, Seksjonsleder anne-gry.skonnord@ub.uio.no Tlf. 951 77 689