Brand Manager Retail

Marketing-avdelingen i TESS søker en operativ og fremoverlent Brand Manager til å videreutvikle profilen i våre 132 servicesentre. Marketing jobber innen fagområdene; markedsføring, kommunikasjon, digitalisering, grafisk design, konseptutvikling og kampanje / aktivitetsplanlegging. De jobber tett med ledelsen, og på tvers av alle fag- og kundegrupper. Avdelingen er involvert i mange interne prosesser.

Vi ser etter deg som trives med å være operativ og hands-on, med solid kunnskap og forståelse for hvordan utvikle sterke kommersielle Retail-konsepter. Du søker alltid etter å levere den beste servicegraden

Arbeidsoppgaver:

• Prosjektledelse og oppfølging ved omprofilering og etablering av TESS servicesenter
• Oppdatere og videreutvikle TESS’ etableringsprosedyrer og profilerings-plan, samt sørge for at denne følges
• Ansvar for messeutstyr samt deltakelse ved messeaktiviteter
• Vareplassering, profilering og merchandising løsninger
• Holde seg oppdatert på markedstrender og markedsanalyser av bransjen
• Oppfølging av og samarbeid med enhetsledere
• Reisevirksomhet (førerkort kl. B)

 Ønskede kvalifikasjoner:

• Høyere utdannelse innen økonomi, markedsføring, varehandel el.l. (Bachelor)
• 3 års relevant erfaring innen Retail
• Genuin interesse for moderne markedsføring og klare tanker om hva som fungerer i dagens marked
• Kjennskap til bruk av Adobe-programmer og SoMe-verktøy
• Dokumentert erfaring med å skape salgsvekst
• Erfaring med kampanjer og event-koordinering
• Solid forretningsforståelse
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Personlige egenskaper:

• Operativ og sterkt pågangsmot
• Sterk relasjonsbygger og kundeorientert
• Resultat- og løsningsorientert
• Systematisk og strukturert
• Innovativ med evne til å se muligheter
• Evnen til å overtale, inspirere, engasjere og gjennomføre

Vi tilbyr:

• Konkurransedyktige lønns- og arbeidsbetingelser
• Bonusordninger, også for tilstedeværelse
• God helseforsikring
• Mulighet for ansatte til å kjøpe aksjer i TESS
• Utviklingsmuligheter, kurs og videreutdanning
• Godt arbeidsmiljø og gode kollegaer

Vi behandler søknadene fortløpende med siste frist 10. februar.