Prosjektleder - Inkluderende arbeidsliv

NHO Mat og Drikke søker etter en prosjektleder for bransjeprogrammet under avtalen om inkluderende arbeidsliv (IA) i næringsmiddelindustrien. Dette er ett av syv programmer under IA-avtalen 2019-2022. Målsetningen er å redusere sykefravær og frafall i næringsmiddelindustrien.

NHO Mat og Drikke har sammen med Sjømat Norge og Norsk Nærings- og Nytelsesmiddelarbeiderforbund, ansvaret for å gjennomføre dette partssammensatte programmet. Bransjeprogrammet har vært i gang i halvannet år. Prosjektet er godt etablert og organisert, og det er satt i gang flere tiltak og arbeidet er i full gang. 

Vår prosjektleder ønsker nå å gå av med pensjon. På vegne av de tre partene søker NHO Mat og Drikke derfor etter en prosjektleder som 

• har solid erfaring fra forebyggende HMS-arbeid i bransjen, gjerne fra BHT, HMS-medarbeider eller lignende 

• har interesse og erfaring for arbeid med sykefravær og frafall

• gjerne er/har vært tilknyttet bransjerelevant og operativ produksjon i en viss tid 

• har erfaring fra partssamarbeid

• har de nødvendige personlige egenskaper og erfaring for å utøve god prosjektledelse og for å føre prosjektet vel i havn. 

• evne til å jobbe selvstendig og målrettet, gode samarbeids- og kommunikasjonsegenskaper, herunder god skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Prosjektlederen leder en referanse-/arbeidsgruppe og er underordnet en styringsgruppe. Tolv bedrifter innenfor kjøtt-, fiske- og meierindustrien deltar i bransjeprogrammet. Disse bedriftene har etablert sine egne partssammensatte prosjektgrupper. Prosjektlederen samarbeider blant annet med de andre bransjeprogrammene, Næringslivets Hovedorganisasjon, AFI, STAMI, Arbeidstilsynet og NAVs arbeidslivssenter. 

Prosjektlederen skal følge opp tiltakene som er satt i gang, både på bransje- og bedriftsnivå, og gjennomføre bransjeprogrammet etter en utarbeidet prosjektbeskrivelse. Siden bedriftene er spredt rundt i hele landet, må noe reiseaktivitet påregnes.

For å nå målet om reduksjon i sykefraværet er det under utarbeidelse maler, veiledere, opplæringsverktøy med videre. En viktig del av dette arbeidet er erfaringene ved utprøving av disse. Det samlede prosjektet og resultatet av dette skal beskrives i sluttrapport.

Prosjektlederstillingen er en 100 pst. stilling. Tilknytningsformen til NHO Mat og Drikke vil være en midlertidig ansettelse tilsvarende prosjektets varighet til 31. desember 2022. Tiltredelse snarest mulig etter avtale.

For å ivareta vårt samfunnsansvar og bidra til å bekjempe Covid-19 følger NHO Mat og Drikke de nasjonale helsemyndighetens råd. Intervjuene kan bli avholdt på Teams.

Les mer her om bransjeprogrammet i næringsmiddelindustrien:

https://www.nhomd.no/sokeresultater/?q=IA+Bransjeprogrammet

https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/bransjeprogrammer-under-ia-avtalen-20192022/id2645863/