Utløpt

Rådgiver innovasjon

Arbeidsgiver
St. Olavs hospital
Stillingstittel
Rådgiver innovasjon
Frist
15.11.2020
Ansettelsesform
Engasjement
Bli kjent med ST. OLAVS HOSPITAL HF
Er du interessert i å delta i utviklingen av morgendagens sykehus i Trondheim? Vi søker engasjert og erfaren rådgiver for innovasjon til Regionalt Senter for Helsetjenesteutvikling (RSHU), fagavdelingen ved St. Olavs hospital. St. Olav har et sterkt fokus på innovasjon i kombinasjon med bruk av ny teknologi, med mål om å tilby fremragende behandling gjennom god faglig kvalitet, god pasientflyt og med optimal ressursutnyttelse. RSHU består av 15 ansatte med tverrfaglig kompetanse innen tjenestedesign, innovasjon, helselogistikk, helseøkonomi og pasientforløp. Stillingen vil inngå i et team med hovedfokus på tjenesteutvikling og innovasjon ved St. Olavs hospital.

Arbeidsoppgaver

  • Støtte opp om gjennomføringen av innovasjonsprosjekter
  • Bidra til at prosjekter når sine mål og understøtte implementering
  • Være en ressurs- og kompetanseperson innen innovasjon for St. Olavs hospital
  • Samhandle, kommunisere og involvere fagmiljøene på en konstruktiv og transparent måte
  • Være pådriver for å synliggjøre innovasjonsaktiviteten både internt og eksternt
  • Bidra til å etablere innovasjonsprosjekter med ekstern finansiering
  • Bidra til samarbeid med eksterne aktører, både akademia og næringsliv
  • Være en pådriver for å ta i bruk nye digitale verktøy
  • Andre arbeidsoppgaver kan tillegges stillingen ved behov

Kvalifikasjoner

  • Høyere utdanning på masternivå
  • Erfaring fra prosjektledelse, gjerne innenfor helsesektoren er ønskelig
  • Erfaring med tjenestedesign/innovasjonsarbeid
  • Erfaring eller kompetanse innen digital arkitektur er ønskelig
  • Erfaring fra helsesektoren er ønskelig

Personlige egenskaper

  • Evne til å jobbe selvstendig og systematisk
  • Løsningsorientert med gode samarbeidsevner
  • Initiativrik, positiv og utadvendt
  • Gode språkferdigheter i engelsk, muntlig og skriftlig

 Personlig egnethet vil bli vektlagt 

Vi tilbyr

Vi tilbyr et spennende utviklingsmiljø med et meningsfullt samfunnsoppdrag. Innovasjonsarbeidet vil utgjøre kjernen i sykehusets utviklingsarbeid, noe som er tydelig forankret i ledelsen. Vi tilbyr deltakelse i et team som også vil ha tett eksternt samarbeid om pasientens helsetjeneste - med blant annet akademiske miljøer, andre sykehus og kommuner. Det er et engasjement med ett års varighet som er ledig, men med mulighet for forlengelse.

Om arbeidsgiveren

St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim - er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Fakultet for medisin og helsevitenskap ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs hospital har ca. 10 500 ansatte og et brutto budsjett på 10 milliarder kroner. Det er en målsetting at arbeidsstyrken gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Mer informasjon finnes på www.stolav.no





(Arbeidsgiver ønsker ikke å bli kontaktet av telefonselgere)

Sektor
Offentlig
Sted
Edvard griegs gate, 7030 Trondheim
Bransje
Helse og omsorg
Stillingsfunksjon
Rådgivning

Nøkkelord

tjenestedesign

Spørsmål om stillingen

Kontaktperson
Siri Ann Mauseth
Stillingstittel
Seksjonsleder
Telefon
92 23 77 45
Følg firma
954 følger dette firmaet

Edvard griegs gate, 7030 Trondheim

Annonseinformasjon

FINN-kode 196629676
Sist endret 30. okt. 2020 09:06

Rapporter annonse