Rådgiver - innovasjon og tjenestedesign
- Arbeidsgiver
- St. Olavs hospital
- Stillingstittel
- Rådgiver - innovasjon og tjenestedesign
- Frist
- 15.11.2020
- Ansettelsesform
- Engasjement
Arbeidsoppgaver
- Lede eller støtte opp om gjennomføringen av prosjekter i tråd med RSHUs rammer og metodikk for blant annet tjenestedesign
- Støtte innovasjonsrådgivere i regionalt innovasjonsarbeid i alle helseforetak og være en regional ressurs innen tjenestedesign
- Bidra til at prosjekter som helhet når sine mål og understøtte implementering i alle helseforetak
- Samhandle, kommunisere og involvere fagmiljøene på en konstruktiv og transparent måte
- Bidra til å etablere innovasjonsprosjekter med ekstern finansiering
- Være en pådriver for å ta i bruk nye digitale verktøy
- Andre arbeidsoppgaver kan tillegges stillingen ved behov
Kvalifikasjoner
- Høyere utdanning på masternivå innen tjenestedesign
- Erfaring fra prosjektledelse er en fordel
- Erfaring med tjenestedesign og gjerne fra helsesektoren
Personlige egenskaper
- Evne til å jobbe selvstendig og systematisk
- Løsningsorientert med gode samarbeidsevner
- Initiativrik, positiv og utadvendt
- Gode språkferdigheter i engelsk, muntlig og skriftlig
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
Vi tilbyr et spennende utviklingsmiljø med et meningsfullt samfunnsoppdrag. Tjenesteinnovasjon vil utgjøre kjernen i sykehusenes utviklingsarbeid i regionen. Vi tilbyr deltakelse i et team som også vil ha tett eksternt samarbeid om pasientens helsetjeneste - med blant annet akademiske miljøer, andre sykehus og kommuner. Det er et engasjement med ett års varighet som er ledig, men med mulighet for forlengelse.Om arbeidsgiveren
St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim - er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Fakultet for medisin og helsevitenskap ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs hospital har ca. 10 500 ansatte og et brutto budsjett på 10 milliarder kroner. Det er en målsetting at arbeidsstyrken gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Mer informasjon finnes på www.stolav.no
(Arbeidsgiver ønsker ikke å bli kontaktet av telefonselgere)
- Sektor
- Offentlig
- Sted
- Edvard griegs gate, 7030 Trondheim
- Bransje
- Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon
- Rådgivning
Nøkkelord
tjenestedesign
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Siri Ann Mauseth
- Stillingstittel
- Avdelingsleder
- Telefon
- 92 23 77 45
Edvard griegs gate, 7030 Trondheim