Driftig og innovativ Daglig Leder med lidenskap for vekst og utvikling søkes til merkevarehus med store ambisjoner
- Arbeidsgiver
- Apini AS
- Stillingstittel
- Daglig Leder
- Frist
- 15.11.2020
- Ansettelsesform
- Fast
Daglig Leder
Vi leter derfor etter en operativ, entusiastisk og ambisiøs Daglig Leder som kan hjelpe oss i å nå vårt mål om å ta oss til neste nivå gjennom utvikling og vekst og daglig drift. Vårt mål er å løfte Apini fra å være en gründerbedrift til et godt etablert selskap. Vi leter etter en innovativ leder som ser muligheter og som trigges av å bidra til å utvikle og vokse våre merkevarer, identifisere nye, samt tilføre nye salgskanaler og samarbeidspartnere. Bedriften skal gjennom en profesjonaliseringsprosess, og det krever en person som har klar retning, driv og høy gjennomføringsevne. Som vår daglig leder vil du få ansvar for å videreutvikle, implementere og iverksette selskapets strategi, samt skape vekst og bredde i sortimentet, omsetning og lønnsomhet. Rollen rapporterer til styret.
Ansvarsområder
- Overordnet lederansvar, herunder resultatansvar, budsjett- og personalansvar
- Operativ forretningsutvikling og innovasjon
- Bygge og videreutvikle nye og eksisterende salgs- og distribusjonskanaler
- Identifisere og tiltrekke nye og relevante brands/agenturer
- Ansvar for å implementere robuste prosesser for salg, marked og distribusjon
- Drive salgsinitiativ ovenfor relevante aktører og kanaler
- Involverer, motiverer og dyktiggjør andre, samt bygger gode relasjoner med kolleger og kunder
- har relevant høyere utdanning, eventuelt kompenserende praktisk erfaring
- har erfaring med utvikling og innovasjonsprosesser
- solid salgs-og markedskompetanse
- det er en fordel med erfaring fra salg-/distribusjon, agenturvirksomhet, retail og detaljhandel, gjerne fra dagligvare eller FMCG
- har kunnskap, erfaring og lidenskap for merkevarebygging
- Erfaring med kjedeforhandlinger
- har god markedsforståelse og er kundeorientert
- er vant til å jobbe analytisk, systematisk og planmessig
Som gründere er vi lidenskapelig opptatt av våre produkter, agenturer og kunder og vi tror dette er noe av årsaken til at vi har lykkes så godt som vi har frem til nå. Vi innser at for å komme til neste nivå er vi avhengig av ny kunnskap, en innovativ og engasjerende leder som har erfaring vi selv ikke besitter og håper du kan bidra med å komplementere oss. Vi ser for oss at du har en eller fler av disse egenskapene:
- kommersiell og analytisk med god forretningsforståelse og teft for markedstrender
- strukturert og evner å prioritere oppgaver og arbeider strategisk for å nå organisatoriske mål
- ydmyk for gründerselskapets suksesshistorier, men samtidig uredd og modig til å tenke nytt
- troverdig og tillitsskapende og etablerer lett nye og langsiktige relasjoner
- proaktiv, motiverende og kommuniserende
Vi er sikre på at dette er en unik mulighet til å være med på å skape noe stort, og hvor vi skal ha det gøy på reisen.
Med på laget får du et kompetent styre, dyktige og engasjerte kollegaer og eiere, samt trofaste kunder og samarbeidspartnere. Daglig leder vil ha stor påvirkningsmulighet på selskapets utvikling og for rett kandidat vil det være en unik mulighet til å ta neste steg i karrieren.
Vi bruker Lederhagen til å sikre oss en god prosess i å finne rette kandidater. Ta gjerne kontakt med rådgiver Anja Selte i Lederhagen, tlf. 93405202, for spørsmål om stillingen. CV og motivasjonsbrev for rollen sendes via elektronisk lenke innen 12/11. Aktuelle søkere kalles inn til intervju fortløpende.
- Sektor
- Privat
- Sted
- Ryensvingen 7, 0680 Oslo
- Bransje
- Butikk og varehandel,
- Velvære,
- Grossisthandel import/eksport
- Stillingsfunksjon
- Forretningsutvikling og strategi,
- Forhandling,
- Ledelse
Nøkkelord
Daglig leder, Retail, Agenturvirksomhet/Import, Konsulenterfaring, Markedsetablering, Forhandleretablering
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Anja Selte
- Stillingstittel
- Recruitment & Executive Search
- Telefon
- 93 40 52 02
Følg firma
465 følger dette firmaet
Ryensvingen 7, 0680 Oslo