Vil du jobbe med HR i en organisasjon i utvikling?
- Arbeidsgiver
- Digitaliseringsdirektoratet
- Stillingstittel
- HR-Rådgiver/seniorrådgiver
- Frist
- 17.11.2020
- Ansettelsesform
- Fast
Digitaliseringsdirektoratet ble etablert 1. januar 2020. Arbeidet med å digitalisere og modernisere forvaltningen er et av de mest spennende samfunnsoppdragene i det offentlige Norge. Vi er i gang med et omfattende utviklingsprosjekt der vi skal forme organisasjonen som skal løse denne oppgaven. Vi har ledig en fast stilling som rådgiver/seniorrådgiver i HR-seksjonen.
Vi søker deg som kan jobbe både operativt og strategisk i en organisasjon i utvikling. Du er brenner for HR faget, og vil bidra med nytenking og forbedring. Du har god gjennomføringsevne og arbeider like godt både selvstendig og i team. Du må kunne bidra til gode HR-leveranser og lederstøtte i et nytt direktorat. Vi er åtte medarbeidere i seksjon for HR med arbeidssted i Oslo og Leikanger og Brønnøysund.
Stillingen er fast med arbeidssted Oslo. Søkere med arbeidssted Brønnøysund og Leikanger vurderes også.
De viktigste arbeidsoppgavene dine er
- HR rådgivning
- Onboarding og introduksjonsprogrammer for ledere og medarbeidere
- Omstilling, omorganisering og endringsprosesser
- rekruttering, tester og utvelgelse
- Arbeidsmiljøforbedringer
- digitalisering av HR- prosesser
- Lederopplæring og trening
- HR analyser og statistikk
- Digitalisering av arbeidsprosesser
Kvalifikasjoner
Du har:
- relevant høyere utdanning på masternivå
- erfaring fra operativt og strategisk HR arbeid
- god muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk og engelsk
Det er ønskelig at du har
- kjennskap til statlig lov- og regelverk
- Sertifisering innen testverktøy i rekruttering og utvikling
- erfaring fra utarbeiding av statistikk og analyse
- erfaring fra offentlig virksomhet
- god ikt-kompetanse og interesse for digitalisering
Vi søker deg som
- har gode samarbeidsevner
- har evne til analytisk og strategisk tenking
- er initiativrik og selvstendig
- trives med utfordringer
Vi legger vekt på personlige egenskaper som gjør nettopp deg egnet til stillingen.
Vi tilbyr deg
- lønn som rådgiver eller seniorrådgiver i lønnsspennet kr 480 000 - kr 800 000 per år etter kvalifikasjoner.
- en utfordrende stilling i nytt digitaliseringsdirektorat
- medlemskap i Statens pensjonskasse (http://www.spk.no) som er en av landets beste pensjonsordninger med gunstig boliglån og gode forsikringsordninger
- familievennlig personalpolitikk med gode arbeidstidsordninger
- mulighet for trening i arbeidstiden
Inkluderende arbeidsliv og mangfold
Vi har tro på at mangfold er en viktig byggestein i et godt, spennende og utviklende arbeidsmiljø, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Riktig kompetanse på rett sted er vår viktigste prioritering når vi rekrutterer. Vi jobber med å realisere regjeringens mål om integrering og mangfold. Dersom du oppgir opplysninger om funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CVen i din søknad, kan dette bli brukt anonymisert til statistikkformål.
Vil du vite mer?
Synes du dette høres interessant ut og ønsker mer informasjon kontakt:
Seksjonssjef Sissel Sare tlf. 90666733
Søknadsfrist: 17.11.2020
Om arbeidsgiveren
Digitaliseringsdirektoratet er underlagt Kommunal- og moderniseringsdepartementet. Direktoratet har om lag 330 ansatte fordelt på våre kontor i Brønnøysund, Leikanger og Oslo. Vi har fire fagavdelinger, to stabs- og støtteavdelinger og et tilsyn for universell utforming av ikt som har en særskilt uavhengig rolle.
Våre verdier er pålitelig, inkluderende og uredd.
- Sektor
- Offentlig
- Sted
- Oslo, Brønnøysund eller Leikanger, 0114 Oslo
- Bransje
- Offentlig administrasjon,
- HR, organisasjonsutvikling og rekruttering,
- Ideelle organisasjoner
- Stillingsfunksjon
- Analyse,
- HMS,
- HR, personal og rekruttering
Nøkkelord
HR, Onboarding, endringsledelse, omstilling, HRM