Virksomhetsarkitekter - Nasjonal arkitekturstyring av e-helse

Vi skal forenkle og digitalisere helsevesenet, og vil ha med oss deg på laget!

Direktoratet for e-helse har ansvar for nasjonal arkitekturstyring innen e-helse, som skal forbedre og forenkle den digitale hverdagen for helsepersonell og innbyggere. I et samfunn som endres raskere enn før, og hvor medisinske muligheter og utfordringene for folkehelsen stadig forandres, er vårt oppdrag å forenkle og digitalisere helse- og omsorgstjenester for både helsepersonell og Norges befolkning. For å møte et økende kompetansebehov og et teknologisk landskap i kontinuerlig utvikling, ønsker Direktoratet for e-helse å ansette flere dyktige arkitekter innen virksomhetsarkitektur, sikkerhet og strategi. Er det du som skal bli med oss på ferden?

For å møte fremtidens utfordringer søker vi nå inntil syv virksomhetsarkitekter med forskjellige ansvarsområder; Nasjonal arkitektur- og porteføljestyring, tverrsektorielt samarbeid, arkitekturstyring av programmer, og arkitekter med spesielt fokus på områdene innbyggertjenester og legemidler. Stillingene er faste og for tiden plassert i Divisjon Samhandling, Seksjon arkitekturstyring. 

Arbeidsoppgaver

Direktoratet har et etablert arkitektmiljø som satser på arkitekturfaglig utvikling. I Seksjon arkitekturstyring vil du omgis av svært kompetente kollegaer fra et bredt spekter av faglige bakgrunner. Ditt primærfokus blir å bidra til å styrke direktoratets myndighetsrolle i etablering av nasjonal arkitekturstyring i spennende prosjekter og programmer innenfor viktige e-helseinitiativ. Rollene vi skal besette innebærer selvstendig arbeid med utredninger og skriftlig redegjøring, men arbeidet vil også i stor grad bestå av forankring, muntlig faglig dialog og presentasjoner samt sparring med interne og eksterne interessenter.

Du vil få mulighet til å jobbe med flere utvalgte arbeidsoppgaver innenfor følgende områder:

• bidra i sentrale nasjonale programmer og prosjekter
  
• bistå i utviklingen av nasjonal arkitekturstyring
  
• bidra strategisk i tidlig fase av nye prosjekter for å forme løsninger som skal bli sentrale for hele helsetjenesten
  
• levere strategiske bidrag til konsepter, utredninger og løsninger for e-helse
  
• synliggjøre direktoratet og vårt arbeid og posisjon i ulike fora og møteplasser
  
• bidra til tett og godt samarbeid med ulike aktører
  
• være fagperson som deler kunnskap i relevante dialoger
  
• støtte opp om prosessene knyttet til nasjonal styringsmodell for helse- og omsorgssektoren
  
• samarbeide med Digitaliseringsdirektoratet og andre aktører rundt arkitekturutvikling

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• relevant høyere teknologisk utdannelse fra høyskole eller universitet, minimum på bachelornivå. Lang og svært relevant arbeidserfaring kan i noen tilfeller kompensere for manglende utdannelsesnivå
  
• minst fem års relevant arbeidserfaring, hvorav du har jobbet med virksomhetsarkitektur i minimum tre år. Til stilling som rådgiver kreves det ikke tre års erfaring med virksomhetsarkitektur. Du må som rådgiver ha minimum to års relevant arbeidserfaring, hvorav ett år med løsningsarkitektur.
  
• erfaring med arkitekturstyring innen større virksomheter med stor kompleksitet og med høye krav til sikkerhet
  
• strategisk og operativ kompetanse innenfor virksomhetsarkitektur-domenet
  
• god kunnskap om integrasjoner, IT-sikkerhet og samhandling. Til stilling som rådgiver kreves det kun at du har kjennskap til integrasjoner, IT-sikkerhet og samhandling
  
• erfaring med, og svært god evne til å utarbeide og presentere strategiske dokumenter, gjennom god kommunikasjon og godt presentasjonsmateriale
  
• svært god evne til muntlig og skriftlig fremstilling på norsk
  
• kommunikasjonsferdigheter på engelsk

Ekstra plusspoeng får du dersom du i tillegg har:

• erfaring med, og gjerne sertifisering i, arkitekturmetodikk og rammeverk som TOGAF og modelleringsrammeverkene som Archimate og BPMN
• erfaring fra tverrsektorielt samarbeid
• erfaring fra helse- og omsorgssektoren
• erfaring fra internasjonalt arkitekturarbeid forståelse for utfordringene knyttet til endringsprosesser med implementering/endring av IT-løsninger
• kunnskap om offentlig forvaltning
• kunnskap om informasjonsarkitektur erfaring med tjenesteutvikling rettet mot innbyggere
• erfaring fra legemiddelområdet
• erfaring fra eller kjennskap til E-reseptkjeden
• erfaring fra eller kjennskap til internasjonale standarder og arbeid på legemiddelområdet, som SPOR/IDMP/SNOMED CT/IPS etv
• erfaring fra eller kjennskap til apotek
• erfaring fra eller kjennskap til legemiddelhåndtering på sykehjem/sykehus
• kjennskap til relevant lovgivning på legemiddelområdet (Reseptformidlerforskriften, Forskrift om kjernejournal, Pasientjournalloven, osv)

Personlige egenskaper

Vi tilbyr

• Stilling som rådgiver(stillingskode 1434) / seniorrådgiver(stillingskode 1364) med årslønn som tilsvarer kr 608 200 - 996 600 (lønnstrinn  67 - 87), avhengig av søkerens kvalifikasjoner. 
• gode seniorordninger fra 62 år Statens pensjonskasse 
  
• fleksibel arbeidstid og betalt overtid 
  
• moderne lokaler på Skøyen 
  
• mulighet for trening i arbeidstiden
  

I Direktoratet for e-helse får du kolleger som er stolte av jobben sin og utfører den med stort engasjement. Vi ønsker deg velkommen inn i et arbeidsfellesskap der tverrfaglig samarbeid er helt avgjørende. Vi tilbyr deg et faglig sterkt, dynamisk og hyggelig miljø med høye ambisjoner. Du vil jobbe i team med dyktige og engasjerte medarbeidere og være med på å påvirke fremtidens e-helseløsninger
 
Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold og vi ønsker alle kvalifiserte kandidater velkommen til å søke, uansett alder, kjønn, arbeids -og livserfaring, hull i CV-en, seksuell legning, etnisk bakgrunn eller funksjonsevne. Direktoratet for e-helse ønsker å realisere regjeringens mål knyttet til inkluderingsdugnaden, om at minst fem prosent av de nyansatte i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for deg, dersom du har behov for dette. Vi oppfordrer deg til å krysse av i jobbportalen dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.