Avdelingsleder, Hjemmesykepleie pluss

Tjenesten Hjemmesykepleie pluss (HSY pluss) øker i omfang, og vi søker etter en avdelingsleder motivert for nye utfordringer. Etter nyrekruttering vil det være to avdelingsledere som jobber tett sammen for å levere gode tjenester. Avdelingen samlet, med to avdelingsledere, vil innen kort tid trolig organisere opp mot 50 årsverk fordelt på 10 team. Disse tallene endres stadig, i takt med de behov som blir meldt. 

 
HSY pluss er en byomfattende tjeneste organisert under Hjemmebaserte tjenester i Bergenhus. Avdelingen består av ulike team som gir helsetjenester til hjemmeboende tjenestemottakere med omfattende og langvarige hjelpebehov. Ansatte starter og slutter vakten sin hjemme hos tjenestemottaker. Arbeidet utføres av kvalifiserte medarbeidere, primært i private hjem. Utgangspunktet for opprettelse av HSY pluss er primært pasienter med nevrologiske lidelser, med mulig progredierende forløp. HSY pluss samarbeider tverrfaglig med andre aktuelle tjenester.   

Vi søker en avdelingsleder som trives i utvikling og endring. Avdelingsleder i HSY pluss evner å se og følge opp personalet i avdelingen uten å treffes fysisk. Stillingen rapporterer til enhetsleder og er en del av ledergruppen ved Hjemmebaserte tjenester i Bergenhus. Enheten Bergenhus har en egen stab, med ressurspersoner innen lønn, økonomi, personal, logistikk og fag. De to avdelingslederne i HSY pluss vil jobbe tett sammen, og vil begge ha kontor i Teatergt. 41. Det er også en Fagansvarlig i avdelingen som blant annet sikrer gode pasientforløp og veiledning til ansatte i faglige vurderinger. 


Det er krav om tilfredsstillende politiattest og autorisasjon i henhold til regelverk for ansettelse. Oppstart etter avtale. 

Arbeidsoppgaver

• Avdelingsleder vil ha daglig driftsansvar for en døgntjeneste
• Personalansvar, rekruttere og sikre at ansatte får oppfølging og opplæring
• Økonomiansvar, samt utarbeidelse av turnuser
• Avdelingsleder har fagansvar og skal jobbe systematisk for å sikre rett kompetanse i de ulike team
• Delta i enhetens HMS-arbeid med ansvar for avvikshåndtering og kvalitetsforbedring i avdelingen 
• Planlegge og gjennomføre personalmøter (fysisk eller digitale), utforme strategier for å sikre kommunikasjon 

Kvalifikasjoner

• Krav om gyldig autorisasjon som sykepleier
• Du har erfaring som sykepleier, gjerne fra ulike tjenester 
• Krav om videreutdanning eventuelt påstartet videreutdanning i administrasjon og/eller ledelsesfag
• Erfaring med utarbeidelse av og se muligheter i ulike type turnuser vil være en fordel
• Veiledningskompetanse er ønskelig
• Kan kommunisere tydelig på norsk, skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

• Vi søker etter en leder med en tydelig ledelsesfilosofi
• Som leder anerkjenner du den verdi som ligger i personalet blant annet gjennom fokus på tillit og faglighet 
• Du har gjennomføringsevne, og kan vise til eksempler på dette
• Du jobber systematisk over tid, for å nå definerte mål for enheten
• Vi søker etter en selvstendig leder, som ønsker å bidra inn i videreutviklingen av en ny tjeneste

Vi vil gjennom intervju legge vekt på de personlige egenskaper som er nødvendig i stillingen

Vi tilbyr

• Mulighet til å bidra i utviklingen av en relativt ny tjeneste
• Ansvar og tillitt, med mulighet for faglig utvikling
• Garantilønn som Avdelingsleder (9454039) er knyttet til årsverk og er i følge tariff per i dag 605 500,-
• Fleksibel arbeidstidsordning
• Et uformelt arbeidsmiljø med mye kompetanse