Prosjektleder Mitt Røde Kors

Har du erfaring med agile digitaliseringsprosjekt?

Røde Kors søker prosjektleder med et agilt tankesett til arbeidet med vår digitale inngangsport for frivillige: Mitt Røde Kors

Røde Kors er verdens største frivillige, humanitære organisasjon. Organisasjonen arbeider for å avdekke, hindre og lindre menneskelig nød og lidelse både nasjonalt og internasjonalt. Som beredskapsorganisasjon og støtteaktør for myndighetene jobber Norges Røde Kors for å styrke samfunnets beredskapsevne.

Digital frivillighet er navnet på vår satsning på digitale løsninger for våre ca. 43.000 frivillige. Vi jobber med å digitalisere eksisterende prosesser for frivilligheten og se på nye, framtidsrettede muligheter innenfor digitalisering.

Vi søker nå en erfaren prosjektleder til å lede arbeidet med å utvikle vår digitale inngangsport for frivillige: Mitt Røde Kors. Våre ca. 43.000 frivillige har stort behov for effektive og brukervennlige digitale verktøy som hjelper dem med å organisere sitt eget eller andre frivilliges engasjement i Røde Kors, for å kunne bruke mest mulig tid på det humanitære arbeidet. Vi har på plass et godt team som består av interne og eksterne ressurser, men søker leder av arbeidet.

Den vi søker har erfaring med agile digitaliseringsprosjekt, og er strukturert og ryddig. Du involverer og bygger gode team, og vet at verdien ligger i teamets gjennomføringsevne. Du har fokus på å levere verdi ut til brukerne av løsningen tidlig og ofte. Du forstår verdien av god kommunikasjon og forankring, og er vant til å forholde deg til mange interessenter på ulikt nivå.

Sentrale ansvarsområder og arbeidsoppgaver: 

• Lede og styre mot prosjektets mål og mandat, sammen med teamet og i nært samarbeid med programledelse og programstyre
• Fasilitere teamets møter som standup, retrospektiv og andre workshoper
• Involvere organisasjonen i innsiktsarbeid, testing, utvikling og utrulling
• Utvikle prosjektmetodikk, og drive utvikling og kontinuerlig forbedring av arbeidsmetodikk og verktøy
• Bidra til å dele opp oppgaven med å levere Mitt Røde Kors i mindre leveranser som leveres løpende
• Følge opp leveranser og kommunisere fremdrift til resten av organisasjonen
• Utvikle rutiner for drift og videreutvikling

Vi søker deg som har:  

• Erfaring med å jobbe agilt - gjerne erfaring med Kanban
• Erfaring med å lede digitaliseringsprosjekt
• God erfaring med fasilitering av workshops
• Meget god evne til å kommunisere og forankre.
• Meget god evne til å ta initiativ, gjennomføre og ta ansvar
• Meget god evne til å samarbeide, bygge relasjoner, håndtere usikkerhet og endring i rammebetingelser
• God evne til å strukturere arbeidet, og finne løsninger på komplekse problemer
• Relevant utdannelse på høgskole/universitetsnivå og sertifisering eller bred erfaring fra bruk av agil metodikk
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi kan tilby:   

• Varierte og spennende arbeidsoppgaver i Norges største humanitære organisasjon 
• Engasjerte kolleger og bredt kontaktnett i en mangfoldig organisasjon 
• Lønn ihht. Norges Røde Kors tariffavtale 
• Medlemskap i Statens Pensjonskasse  

Stillingen er et engasjement på ett år, med mulighet for forlengelse. Oppstart ønskes så snart som mulig.

Røde Kors er opptatt av mangfold. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke, uavhengig av alder, kjønn, nedsatt funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen hvis behov.