Vil du bidra til en meningsfull hverdag for våre beboere? Vi søker etter vernepleiere

"Et godt sted å være, et godt sted å bo."
Virksomhet for voksne med funksjonsnedsettelse i Lier kommune består av 9 boligenheter, Bratromveien 3 og 5, Tranbylia, Lierstranda bofellesskap, Eikeliveien 7, 9, 11 og Saueveien 50. Her bor det i dag beboere i alderen 19 til 86 år, med ulike funksjonshemninger, psykisk utviklingshemming, autismespekter diagnoser og sammensatte utfordringer. I tillegg har virksomheten ansvar for noen av kommunens BPA ordninger.
Formålet med vårt arbeid er å ivareta den enkelte beboers behov, samtidig som vi ønsker å berike deres liv. Vi følger dem i deres hverdag og sørger for at dagene deres er tilrettelagt både i forhold til jobb og fritidsaktiviteter, i og utenfor boligen.
Personalgruppa består i dag av totalt ca. 300 personer i ulike aldere, hvorav flere har lang erfaring med forskjellige typer omsorgsarbeid. Fagpersonalet har forskjellige kompetanseområder som sikrer en god tverrfaglighet. Vi har også en gruppe med assistenter som gjennom stort engasjement og erfaring bidrar til en sunn og utfyllende personalstab.

Liker du å jobbe tett på mennesker ? Vil du være med på å skape gode og meningsfulle dager for personer med funksjonsnedsettelser? Er du nytenkende og løsningsorientert?

Tranbylia bofelleskap ønsker å ansette to dyktige vernepleiere i 100% faste stillinger. Her bor det seks beboere i ulik alder og med ulik grad av funksjonsnedsettelse.
Stillingen er i todelt turnus med arbeid hver fjerde helg. Per dags dato er det langvakter disse helgene. Vernepleier vil ha hovedansvar for flere beboere.

Arbeidsoppgaver

• Fagansvar og ansvar for gjennomføring av målrettet miljøarbeid for flere beboere
• Ansvar for å iverksette og delta aktivt i arbeidet med vedtak og planer for beboere i samarbeid med beboer, kollegaer, pårørende og andre samarbeidsparter
• Ansvar for å utarbeide og fremme alternativer til tvang
• Medansvar for avgjørelser som angår virksomhetens døgnrytmer, turnus, intern opplæring og aktivisering forøvrig
• Ansvar for administrering av medisiner
• I det daglige jobber du tett på beboerne og tilrettelegger for deres vekst og mestring i dagliglivet. Herunder å motivere og bistå beboerne til egeninnsats i forhold til ADL-ferdigheter og fritidsaktiviteter
• Samarbeide med spesialisthelsetjenesten og pårørende
• Veiledning av ansatte

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som vernepleier
• Vi ser gjerne at du har erfaring fra brukere med psykisk utviklingshemming/autisme, men også nyutdannede vernepleiere er velkomne til å søke
• Gjerne erfaring med målrettet miljøarbeid
• Erfaring med medikamenthåndtering
• Erfaring med veiledning
• Er godt kjent med kapittel 9, tvang og makt, helse og omsorgstjenesteloven 
• Førerkort klasse B er en forutsetning

Personlige egenskaper

• Engasjert, selvstendig og trygg
• Løsningsorientert og nytenkende
• Arbeidsom og fleksibel
• Gode samarbeidsevner
• Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• Godt tverrfaglig samarbeid
• Faglige utfordringer i et spennende og utfordrende fagmiljø
• Trivelig arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
• Todelt turnus, med mulighet til å jobbe langvakter i helgene hvis beboerne har behov for det
• God opplæring/veiledning, deltagelse på interne og eksterne kurs
• Lønn etter kommunens gjeldende avtaler og regelverk. I Lier kommune jobber vi med å få til et rekrutteringstillegg for
  vernepleiere. Informasjon om dette kan fås ved henvendelse til virksomhetsleder.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Gode velferdsordninger
  
  Andre opplysningerI Lier kommune må alle som skal arbeide innen helse og omsorg eller med barn, unge og funksjonshemmede fremvise tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Denne fremvises ved tilbud om ansettelse og skal ikke legges ved søknaden.
  
  I henhold til offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
  
  Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse.