Rådgiver helseøkonomi
- Arbeidsgiver
- Trondheim kommune
- Stillingstittel
- Rådgiver
- Frist
- 05.01.2020
- Ansettelsesform
- Fast
Kommunedirektørens fagstab har om lag 80 ansatte. De ansatte har variert faglig bakgrunn og dekker de fleste av kommunens tjenesteområder. Hovedoppgavene til fagstaben er å bidra til at tjenesteproduksjonen blir best mulig ut fra gjeldende rammebetingelser, yte god faglig beslutningsstøtte til de folkevalgte og andre ledere i organisasjonen. Rådgiveren innen helseøkonomi vil ha en sentral stilling i styring av kommunens ressurser mot helsesektoren, ha Helse- og velferdsdirektøren som hovedoppdragsgiver og rapportere direkte til Finansdirektøren.
Arbeidsoppgaver
- Ansvar for budsjett- og økonomioppfølging for deler av kommunens tjenesteområder
- Gjennom analyser og samspill med andre, i og utenfor kommunen, foreslå forbedringer i økonomistyring og internkontroll
- Utarbeide saker for administrativ og politisk behandling
- Ansvar for å styrke den operative økonomistyringen av kommunale enheter i samspill med økonomitjenesten, som jobber med økonomistyring i direkte samspill med enhetene
- Lede og delta i prosjekter, herunder bidra med relevant økonomikompetanse i investeringsprosjekter, forskningsprosjekter med videre
Kvalifikasjoner
- Vi søker deg som har relevant utdanning på master-nivå eller tilsvarende, samt flere års relevant arbeidserfaring knyttet til økonomistyring og behandling av styringsdata.
- Arbeidserfaring fra offentlig og privat virksomhet sidestilles
- Dokumenterte erfaringer fra prosjekter og prosjektstyring, samt samarbeid med interne og eksterne aktører vil bli tillagt vekt
Personlige egenskaper
- Vise evne til løsnings-orientert tenkning og ha gjennomføringskraft
- Kunne samarbeide godt og ha evne til å motivere og engasjere andre
- Ha evne til å framstå tydelig i en stor og kompleks organisasjon
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Som rådgiver vil du bli del av et godt arbeidsmiljø med og høy kompetanse innen helsefag, økonomi og finans
- Strategisk rolle i arbeidet med å videreutvikle kommunens helsetjenester
- Kommunedirektørens fagstab besitter høy kompetanse på alle kommunens tjenesteområder
- Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtale
Om arbeidsgiveren
Åpen - kompetent - modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og en av Norges største arbeidsplasser nord for Dovre. Hver dag arbeider om lag 15 000 medarbeidere med å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, utviklende oppvekst- og utdanningsmuligheter, et godt bymiljø og en rekke kultur- og fritidstilbud. Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider nært med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø.
Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside.
Trondheim kommune ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser. Etter søknadsfristens utløp blir det utarbeidet offentlig søkerliste.
Gyldig politiattest må framlegges i tilsettinger der det er påkrevd.
- Sektor
- Offentlig
- Sted
- Erling Skakkes gate 14, 7013 Trondheim
- Bransje
- Offentlig administrasjon,
- Økonomi og regnskap
- Stillingsfunksjon
- Rådgivning
Nøkkelord
rådgiver, helseøkonomi
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Olaf Løberg
- Stillingstittel
- Kommunaldirektør
- Telefon
- 90 88 30 99
- Kontaktperson
- Paal Terje Wiig
- Stillingstittel
- Rådgiver
- Telefon
- 95 82 87 31
Erling Skakkes gate 14, 7013 Trondheim