4H søker en engasjert HR-leder

Til vårt hovedkontor i Oslo søker vi en HR-leder som skal sørge for at 4H er en trygg og god arbeidsplass med engasjerte ansatte som trives i en travel organisasjon.

Som vår HR-leder vil du være personalleder for administrasjonsavdelingen og ha det overordnede ansvaret for prosessene i avdelingen, blant annet på økonomi. Du vil også lede HR-arbeidet opp mot alle ansatte i organisasjonen.

Sekretariatet består av 40 ansatte fordelt på 18 kontorer i alle landets fylker, og administrasjonsavdelingen består av fire engasjerte medarbeidere, som arbeider med økonomi, medlemsregister, medlemspleie og IKT.

Du vil få en sentral rolle i å utvikle sekretariatet, med særlig vekt på personaladministrasjon, legge til rette for kompetanseutvikling og sørge for at 4H er en seriøs arbeidsgiver. Vi ser etter en person som kan motivere og engasjere, for å bidra til å nå våre mål om å bli smartere, større og synlig .

Arbeidsoppgaver:

• Ansvarlig for god og effektiv organisering av 4H sitt sekretariat
• Avdelingsleder for administrasjonsavdelingen
• Planlegging, anskaffelse, utvikling og avvikling av personal
• Vedlikeholde og oppdatere HR-relaterte rutiner
• Ansvaret for økonomi og budsjett for 4H Norge
• Sitte i ledergruppa for sekretariatet

Kvalifikasjoner:

• Erfaring fra personalledelse og -administrasjon
• Erfaring med HR-arbeid
• God økonomiforståelse og gjerne erfaring fra økonomiledelse
• Kjennskap til frivillig sektor eller offentlig forvaltning er en fordel
• God organisasjonsforståelse

Personlige egenskaper:

• Ryddig arbeidsstil og inkluderende lederstil
• Gode samarbeidsevner
• Ser, anerkjenner og utvikler mennesker rundt deg
• Ønsker å være med å gi 12.000 flotte ungdommer meningsfull fritid

Lønn etter avtale.

Søknadsfrist fredag 11. desember.