Vi søker en dyktig rekrutteringsrådgiver
- Arbeidsgiver
- Randstad AS
- Stillingstittel
- Rekrutteringsrådgiver
- Frist
- 25.10.2019
- Ansettelsesform
- Engasjement
I idylliske Melsomvik liggende mellom Sandefjord og Tønsberg er byggingen av Oslofjord Convention Center, et av Europas største integrerte sentere for store konferanser og events, i ferd med å ferdigstilles. Oslofjord vil blant annet kunne tilby en unik kombinasjon av arenaer, overnattingsmuligheter og komplette konferanse- og eventfasiliteter, en flott nybygd multisporthall, ishockeyhall og ikke minst 1600 nybygde hotellsuiter.
Oslofjord Convention Center har som ambisjon å bli en av Europas ledende konferansedestinasjoner for bedrifter og organisasjoner, samt for idretts- og kulturarrangementer. De kommende årene skal Oslofjord gjennom en ambisiøs vekstfase der aktivitetsnivået skal mangedobles, og organisasjonen skal styrkes med kompetente og motiverte medarbeidere i en rekke nye og eksisterende stillinger. Vi søker i den forbindelse en rekrutteringsrådgiver til et engasjement med 18 måneders varighet, med mulighet for forlengelse.
Du vil spille en sentral rolle i å bygge vår organisasjon ved å støtte ledere på alle nivåer med å velge de riktige lagspillerne til deres avdeling. Vi ser etter deg som har erfaring med rekruttering til mange ulike typer stillinger og fagområder, og som er utpreget strukturert og selvstendig i ditt arbeide. For den rette kandidaten kan vi tilby en variert arbeidshverdag med spennende faglige utfordringer. Du vil bli en del av et HR-team på 5 personer som leverer HR-tjenester internt og til tre søsterselskaper.
Arbeidsoppgavene er som følger:
- Rekruttering fra A-Å
- Være prosesseier og rådgiver for leder gjennom rekrutteringsprosessen
- Støtte ledere i utarbeidelse av stillingsanalyser
- Utarbeide stillingsannonser og publisering i aktuelle kanaler, sosiale medier og andre aktuelle nettverk
- Search av potensielle kandidater
- Støtte ledere i screening og utvelgelse
- Utarbeidelse av intervjuguider og case
- Gjennomføre intervjuer i samarbeid med leder
- Administrere tester og gi tilbakelesing til kandidater
- Referansesjekk
- Kontakt med og oppfølging av rekrutteringsbyråer
- Kontraktshåndtering
- Onboarding og oppfølging av nyansatte
- Superbruker av rekrutteringsverktøy
- Andre administrative HR oppgaver ved behov
Ønskede kvalifikasjoner:
- Relevant, høyere utdannelse er en fordel
- Arbeidserfaring fra rekruttering til ulike typer stillinger
- Erfaring med search gjennom ulike kanaler
- Det er en fordel om du er sertifisert i testverktøyet Cut-e eller har kjennskap til bruk av andre testverktøy
- Kjennskap til relevant arbeidsrett og regelverk
- Gode IT-ferdigheter
- Gode språkferdigheter, engelsk og norsk, skriftlig og muntlig
- Evne til å håndtere mange parallelle prosesser samtidig
- Høy arbeidskapasitet og fleksibel
- Initiativrik og evner å planlegge sin egen arbeidshverdag
- Gode kommunikasjonsevner, tillitsvekkende og profesjonell
- Utpreget strukturert og ansvarsbevisst
For mer informasjon om stillingen, ta kontakt med Senior Advisor i Randstad Ann-Kristin Irgens på mob. 400 21 519.
Om arbeidsgiveren
Randstad ble grunnlagt av Frits Goldschmeding og Ger Daleboudt i Nederland 1960, og er i dag etablert i 39 land. Vi er verdens nest største aktør av HR og bemanningsløsninger med 29.000 ansatte. Gruppen er børsnotert og nådde i 2014 en omsetning på nær 150 milliarder kroner.
Randstad kom til Norge i 2008 gjennom et oppkjøp av en lokal nisjespesialist og har siden den gang vokst til et markedsledende rekrutteringsselskap. Vi er lokalisert over hele landet.
- Sektor
- Privat
- Sted
- Oslofjordveien 9, 3159 Melsomvik
- Bransje
- HR, organisasjonsutvikling og rekruttering
- Stillingsfunksjon
- HR, personal og rekruttering
Nøkkelord
HR, rekruttering
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Ann-Kristin Irgens
- Stillingstittel
- Senior Advisor
- Telefon
- 40 02 15 19
Oslofjordveien 9, 3159 Melsomvik