Integrere, koordinere. Integrasjonskoordinator?

Würth Norge AS er en ledende leverandør av produkter, tjenester og kompetanse til bilbransjen, bygg/anlegg og mekanisk/teknisk produksjon. Vårt mål er å gjøre det enklere og mer effektivt for fagfolk å gjøre en god jobb. Derfor har vi en sterk lokal tilhørighet gjennom våre 49 butikker og over 350 fast ansatte salgskonsulenter. Totalt brenner over 600 ansatte for kundene i Norge hver eneste dag! Vi tilbyr tilgang til over 150.000 artikler samt helhetskonsept bestående av kompetanse, support, logistikkløsninger og høy kvalitet både på produkt og tjenester.I 2018 omsatte vi for over 1,5 milliarder kroner og har i dag over 46.000trofaste kunder. Internasjonalt har Würth Gruppen over 77.000 ansatte imer enn 400 selskaper i over 80 land og oppnådde i 2018 en omsetning på 13,6 milliarder euro.

Våre kunder ønsker i stadig større grad å handle gjennom sine egne innkjøpssystemer.

Som et ledd i vår videre satsning på e-handel ser vi behovet for noen som kan være med å koordinere integrasjonsprosessen mellom kundenes innkjøpssystemer og Würth Norge.

Hva skal jeg gjøre?
Det er alltid mange parter involvert når man skal sette opp en velfungerende integrasjon av et innkjøpssystem. Du vil være kontaktperson for kundens tekniske ressurs, jobbe mot leverandør av innkjøpssystemet, være i dialog med leverandør av vår nettbutikk og spesifisere og teste i samarbeid med Würth IT som er stasjonert i Tyskland. I tillegg vil det være vedlikehold av eksisterende integrasjoner.

OK, tenker du nå, dette hørtes avansert ut.
Vel, for å hjelpe deg å avgjøre om dette er noe som kan passe har vi laget en sjekkliste.
Gå gjennom den sammen med oss og se om dette er noe som kan passe for deg. 

Hvordan vet jeg at denne stillingen passer meg?
Vi er åpne for at alle er ulike, men vi har allikevel satt opp noen kvalifikasjoner og ferdigheter vi ønsker at du har.

• Utdanning innenfor e-handel
• God teknisk kunnskap
• Selvstendig
• Strukturert og nøyaktig
• Gjennomføringsevne og stamina
• Omgjengelig
• Lærevillig 

Check, Check, Check og Check.

Trenger jeg kjenne til innkjøpssystemer?
Ja, vi leker ikke butikk, men du trenger ikke være superbruker på alle.

• Visma
• SAP Ariba
• Tradeshift
• Coupa

Sååå…CHECK?

Faglig eller personlig utvikling?
Oh yes! Et tema som er så viktig som dette fortjener en punktliste:

• Du vil jobbe tett med sjefen for e-handel og være en del av det forretningsområdet med raskest vekst = Dedikerte Kollegaer og prosjekter man lærer av og sammen med.
• Faglig og personlig utviklende oppgaver = Man blir tatt på alvor hos oss, man blir investert i og får mulighet til å vokse. Her ligger det muligheter om du vil.
• Kurs = Ja, vi kommer ikke til å kaste deg rett ut på dypet for å se om du kan svømme, sjekk passet, du skal til Tyskland.
• CHECK!

Betingelser? Sosialt?
Vi i Würth Norge er opptatt av å ivareta våre ansatte så godt vi kan = Gode forsikringsordninger, gunstige pensjonsordninger utover obligatorisk tjenestepensjon og AFP.
Subsidiert kantine og treningsrom på jobb med tilgang til egen massør.
Også så hjelper vi alle deg med å bli en del av gjengen.
Si det sammen med meg… CHECK!

Så hvis du er i starten av din karriere, og har et eller flere CHECK over her, da synes vi du skal søke hos oss for å finne ut mer.