Utløpt

VIL DU BLI VÅR NESTE SKOLESJEF?

Arbeidsgiver: Gjøvik kommune
Stillingstittel: Skolesjef
Frist: 06.10.2019
Ansettelsesform: Fast

Gjøvik er en fremtidsrettet og mangfoldig servicekommune, en kommune som setter sine innbyggere i sentrum. Våre ansatte leverer kvalitetstjenester, med bakgrunn i god kunnskap og erfaring. Vi arbeider aktivt med kompetanseutvikling for våre ansatte, med visjonen "Universitetsbyen Gjøvik - ledende i bærekraftig vekst og utvikling". Vi søker engasjerte medarbeidere, med bred kompetanse, som ønsker en inkluderende arbeidsgiver med rom for utvikling.
Tjenestene i Oppvekst området skal legge grunnlag for barn og unges evne til å tenke kritisk, handle etisk og vise solidaritet i et bærekraftig framtidsperspektiv. Området Oppvekst består av skole, barnehage, barnevern og barn/familie. Skole består av skoleadministrasjon, 14 grunnskoler og voksenopplæring. Skolesjefen er skolenes øverste pedagogiske og administrative leder og er ansvarlig for å følge opp nasjonale og fylkeskommunale planer, strategier og målsettinger. Kommunalsjefen er skolesjefens nærmeste overordnede og skolesjefen inngår i kommunalsjefens ledergruppe.
Verdigrunnlaget vårt er bygget på verdier forankret i FNs barnekonvensjon. Vi har et ståsted i et helhetlig syn på utvikling hvor anerkjennelse, omsorg, danning, lek, læring, språk og sosial kompetanse henger sammen. Relasjonsmodellen er grunnleggende for arbeidet i sektor Oppvekst og utdyper at ansvaret for relasjonens kvalitet ligger hos den ansatte. Dette ansvaret er både knyttet til møter med barn, unge og familier og møter ansatte imellom.

Du skal:

Være en sentral bidragsyter inn i kommunalsjefens ledergruppe og sikre helhetlig tenking
Ha en sentral rolle i å sikre utvikling innenfor oppvekstområdet og fremme samarbeid mellom interne og eksterne aktører
Lede utviklingsprosesser for framtidens skole på Gjøvik
Følge opp nasjonale og fylkeskommunale planer, strategier og målsettinger
Følge opp og realisere strategisk plan 2018 – 2024 for sektoren Oppvekst
Evne å skape entusiasme og engasjement hos dine ansatte
Skape godt samspill og tillitsforhold mellom politikk og administrasjon
Legge til rette for og gjennomføre politiske beslutninger
Skape godt samspill med tillitsvalgtapparatet

Kvalifikasjoner:

Kunne vise til gode resultater som leder og videreføre relasjonelt lederskap
Evner å skape begeistring og Vi-følelse
Være oppdatert faglig på nyere forskning innenfor skolefaget
Kunne vise til å ha lyktes i samspillet mellom politikk og administrasjon
Har gode resultater fra samarbeid med eksempelvis barnehage, barnevern og andre
Har erfaring fra og trives med å være kommunens ansikt utad
Har overordnet god økonomiforståelse
Kunne vise til godt samarbeid med tillitsvalgtapparatet
Har god digital forståelse

Personlige egenskaper:

Du har et stort engasjement for oppvekstområdet
Du er en sterk og motiverende pådriver for strategisk utviklingsarbeid
Du har beslutnings- og gjennomføringsevne
Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Du er en kulturbærer som er god på å skape felleskapskultur
Du er robust og evner «å stå i det»

Vi tilbyr:

En endringsorientert og innovativ organisasjon
Kompetente og hyggelige kollegaer
Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Lønn etter avtale

Annet:
Vi legger vekt på mangfold og oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uavhengig av alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.
Interesserte kan ta konfidensiell og uforpliktende kontakt med vår rådgiver i Habberstad, Marit Mellem, mobil 90546532 eller med kommunalsjef Anne Margrethe Lund, mobil 97041772. Søknadsfrist er 6. oktober.

Sektor: Offentlig
Sted: Kauffeldts plass, 2815 Gjøvik
Bransje: Barn, skole og undervisning,; Forskning, utdanning og vitenskap,; Offentlig administrasjon
Stillingsfunksjon: Undervisning og pedagogikk,; Ledelse