Førsteamanuensis/førstelektor
VID vitenskapelige høgskole
- Frist 6.10.2019
- Ansettelsesform Fast
VID har to ledige stillinger innen psykisk helsearbeid og psykososialt arbeid
Fakultet for helsefag i Oslo
Fakultet for helsefag har 3000 studenter og 200 ansatte, fordelt på flere bachelor, master og videreutdanninger. Fakultetet har studiesteder i Oslo, Bergen og Sandnes, og har en spennende portefølje med stort potensiale for videre utvikling, samordning og samarbeid.
Fakultetet tilbyr utdanninger på bachelor-, videreutdanning- og masternivå. Fagmiljøet i psykisk helsearbeid og psykososialt arbeid vokser, og videreutdanning tilbys både i Oslo og i Sandnes. Nyetablert master i psykisk helse har oppstart i 2020 og vil tilbys i Oslo.
Arbeidsplass for begge stillingene er i Oslo, men det må påregnes litt reising til Sandnes. Det forventes at den som tilsettes er aktiv i forskning og fagutvikling.
Høgskolen har flere forskningsgrupper som favner temaer innen psykisk helse, samt tre Ph.d program. Høgskolen legger vekt på å tilby fleksible, forskningsbaserte utdanninger med høy relevans for praksis.
Arbeidsoppgaver
- Undervisning, veiledning, praksisoppfølging og eksamensarbeid
- Forskning, formidling, oppdrags- og utviklingsarbeid
- Faglig utviklingsarbeid på program- og emneplannivå
- Andre pedagogiske og administrative oppgaver kan bli tillagt stillingen
Kvalifikasjonskrav
- Til stillingen kreves førsteamanuensis- / førstelektorkompetanse innen relevant fagområde.
- Relevant utdanning innen helse- og sosialfag på bachelor og/eller masternivå
- Søkere som ved tilsetting ikke kan dokumentere universitets og høgskolepedagogisk basiskompetanse, må skaffe seg dette i løpet av tre år. Høgskolen arrangerer egne kurs.
- God formidlingsevne på nordisk og engelsk. Dersom den som tilsettes ikke behersker et skandinavisk språk, må vedkommende innen to år beherske norsk tilstrekkelig til å kunne delta aktivt i alle funksjoner stillingen innebærer.
Det er også ønskelig med:
- Nyere klinisk erfaring innen psykisk helsefeltet (kommune- og/eller spesialisthelsetjenesten)
- Relevant veilederutdanning, eller relevant erfaring fra faglig veiledning
- Erfaring med prosjektutvikling
- Nyere publisering og potensiale for fremtidig forskning på høyt akademisk nivå innenfor fagområdet
- Erfaring med relevante internasjonale forskningsnettverk og evne til å bygge og ivareta nettverk - regionalt, nasjonalt og internasjonalt
Personlige egenskaper
- Samarbeidsevne, fleksibel og initiativrik
- God arbeidskapasitet
- Evne til å arbeide selvstendig og systematisk
- Formidlingsevne
I en helhetsvurdering av søkere vil det bli lagt vekt på:
- Personlig egnethet
- Relevant kompetanse og erfaring
- Motivasjon for å utvikle samarbeid på tvers av VIDs ulike fagområder
- Kompetanseutvikling er et av virkemidlene for rekruttering til førstestilling. Interesse for å utvikle et prosjekt og søke doktorgradsprogrammet vil også bli tatt med i betraktning.
Generelle kriterier
Vi søker etter kolleger med førstekompetanse. For tilsetting som førsteamanuensis kreves norsk doktorgrad på aktuelt fagområde eller kompetanse på tilsvarende nivå dokumentert ved vitenskapelig arbeid av samme omfang og kvalitet.
For tilsetting som førstelektor kreves dokumentert omfattende forsknings- og utviklingsarbeid som i kvalitet og omfang tilsvarer arbeidsmengde og nivå for en doktorgradsavhandling. Spesielle kvalifikasjoner innenfor undervisning eller annen pedagogisk virksomhet vil bli tillagt vekt.
Generelle kriterier for tilsetting som førsteamanuensis/førstelektor fremgår av: FOR 2006-02-09 nr.129: Forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger og VIDs interne retningslinjer for vurdering av førstelektorkompetanse.
Dersom det ikke melder seg kvalifiserte søkere på førstenivå, kan det være aktuelt med midlertidig tilsetting som høgskolelektor i inntil 3 år med krav om arbeid mot førstekompetanse før fast ansettelse (jf. Universitets- og høyskoleloven §6-5). Dersom sakkyndig utvalg vurderer at kandidaten har kommet langt i løpet mot oppnåelse av førstekompetanse og vil kunne søke om opprykk innen rimelig tid, vil fast ansettelse som høgskolelektor vurderes.
Dersom en søker ikke har førstekompetanse, er det ønskelig at søker vedlegger en plan for å kunne kvalifisere seg for dette, eller være i gang med å kvalifisere seg for dette, i løpet av ansettelsesperioden.
Vi kan tilby
- Mulighet til faglig utvikling i et trivelig arbeidsmiljø med høy kompetanse og stort engasjement
- En kirkelig og verdibevisst utdanningsinstitusjon med høye ambisjoner
- Medlemskap med gode pensjonsvilkår i Statens pensjonskasse
- Lønnsplassering i henhold til hovedavtalen mellom VIRKE og arbeidstakerorganisasjonene. Stillingen er plassert i stillingskode 1011 førsteamanuensis.
- Stillingen er plassert i stillingskode 1011 Førsteamanuensis LR24, 1198 Førstelektor LR24 eller eventuelt 1008 Høgskolelektor LR25.
Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, livssyn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn.
Den som tilsettes må kunne arbeide lojalt i samsvar med mål og verdigrunnlag ved VID vitenskapelige høgskole og rette seg etter de lover, forskrifter, retningslinjer og avtaler som til enhver tid gjelder for stillingen.
Søknaden
Søknaden med vedlegg sendes via linken Søk stillingen øverst på denne siden og må inneholde:
Søknad med CV, vitnemål og attester, liste over alle søkers publiserte/vitenskapelige arbeider, Liste/innholdsfortegnelse over inntil 10 publiserte/vitenskapelige arbeider som ønskes vurdert og som er vedlagt. Søknaden skal vedlegges dokumentasjon på søkerens øvrige kvalifikasjoner i hht til utlysningens krav til kvalifikasjoner.
Søkere som har høyere utdanning fra utlandet skal søke om NOKUTs generelle godkjenning.
Vennligst merk at alle relevante dokumenter må foreligge på et skandinavisk språk eller engelsk, enten som original eller i oversettelse.
Det er svært viktig at hvert av de vitenskapelige arbeidene som skal vurderes, i sin helhet blir lastet opp som vedlegg til søknaden. Ved behov for innsendelse av bøker vennligst ta kontakt med HR-seksjonen ved Kristina.Saetran@vid.no.
Ufullstendige søknader vil normalt ikke behandles.
Søknadsfrist: 6. oktober 2019
Tiltredelse: Etter avtale
Kun søkere som benytter seg av søknadsportalen er aktuelle for stillingen.
Det vil bli gjennomført en administrativ gjennomgang av kandidatene og det kan ikke forventes at alle søker vil få en vurdering av sakkyndig utvalg. Vurderingen fra den administrative gjennomgangen sendes ikke ut.
Søkere som inviteres til intervju må kunne fremlegge bekreftede kopier av vitnemål, attester og tre referanser.
Høgskolen vil gjennomføre prøving av pedagogiske kvalifikasjoner i forbindelse med intervju.
Kontaktpersoner
Søkere som ønsker nærmere informasjon om stillingen, kan ta kontakt med prodekan Torhild Bjerkreim tel: 91372212, e-post: torhild.bjerkreim@vid.no eller studieleder Hilde Lausund tel: 93068620, e-post: hilde.lausund@vid.no
Om arbeidsgiveren
VID vitenskapelige høgskole er en privat, akkreditert vitenskapelig høgskole. Vårt motto er Engasjert for mennesket - lokalt og globalt .
VID har ca 4500 studenter, 450 ansatte og studiesteder i Bergen, Oslo, Sandnes, Stavanger og Tromsø
Formålet er å tilby utdanning og drive forskning innenfor helse- og sosialfag, ledelse, pedagogikk, diakoni og teologi. Høgskolen tilbyr ca. 50 studieprogram på bachelor-, master- og ph.d.-nivå og har som mål å utvikle seg som nasjonal aktør gjennom regionalt samarbeid.
- Sektor: Privat
- Antall stillinger: 2
- Sted: Diakonveien 14-18, 0370 Oslo
- Bransje: Forskning, utdanning og vitenskap
- Stillingsfunksjon: Lærer/Lektor, Undervisning og pedagogikk, Veileder
- FINN-kode 157451502
- Sist endret