Utløpt

Start din egen business innen HR og rekruttering!

Arbeidsgiver
S2gpeople AS
Stillingstittel
HR-konsulent
Frist
Frist utløpt
Varighet
Vikariat

 

Vi ønsker ny samarbeidspartner/leder i Bodø/Nordland. Kan det være deg?

S2GPeople hjelper deg i gang med alt du trenger for å etablere eget bemanningsselskap!
Vi har etablert et fellesskap for selskaper innen bemanning i Norge. 10 selskaper har allerede sagt ja til å være med og i løpet av 2019 vil vi bli rundt 20 selskaper som samarbeider og hjelper hverandre til vekst og suksess.

Er du en person som ser endringene i markedet som en perfekt timing for å etablere din egen suksessbedrift innen bemanningstjenester? Da ønsker vi å komme i kontakt med deg for presentasjon av vårt konsept.

Bemanningsmarkedet i Norge er i kraftig endring. Nye lov pålegg krever tiltak og handling fra hundrevis av ledere i bransjen. S2Gpeople har satt sammen en pakke av systemer og tjenester som vil gi økt sannsynlighet for suksess til små og mellomstore bemanningsselskaper i Norge.

Kontakt oss gjerne for utfyllende informasjon.

Vi tilbyr

Forretningsmulighet med gode fortjenestemuligheter for rette person.
Vi hjelper deg i gang med alt du trenger.

Om arbeidsgiveren

S2GPeople.no er et moderne og digitalt kjedekontor for bemannings- og rekrutteringsselskaper i Norge. Fellesnevneren er "Stronger2Gether" - Vi er sterkere sammen. Vi samarbeider om oppgaver som gir våre medlemmer raskere vekst og stordriftsfordeler.

Søknad merkes
404745
Tiltredelse
Etter avtale.
Sektor
Privat
Sted
Vestre Skostredet 2,
8006 Bodø
Bransje
HR, organisasjonsutvikling og rekruttering,
Bygg og anlegg
Stillingsfunksjon
HR, personal og rekruttering,
Salg,
Rådgivning

Nøkkelord

Headhunting, rekruttering, HR, tømrer, startup

Rapporter annonse

FINN-kode
153591111
Sist endret
31. aug 2019 00:31

Spørsmål om stillingen

Kontaktperson
Kristine Brandal
Telefon
993 14 563
Følg firma
188 følger dette firmaet

Vestre Skostredet 2, 8006 Bodø

Stort kart Hybridkart Flyfoto

Rapporter annonse

FINN-kode
153591111
Sist endret
31. aug 2019 00:31