Vil du bli med på å løse spennende teknologiske utfordringer?

Vi ser etter deg som kan sette deg inn i ny teknologi og nye programmeringsspråk og sammen med oss velger riktig vei for fremtiden. Vi er åpne for søknader fra både yngre og mer erfarne kandidater. For deg som har mindre arbeidserfaring er vi opptatt av at du har kompetanse i programmering.

Sammen skal vi lage gode brukervennlige løsninger som bidrar til at Norges befolkning enkelt kan søke og finne informasjon i arkivene. Vårt samfunnsoppdrag krever gode systemer, sikker lagring, samarbeid med eksterne aktører, og ikke minst innovative løsninger og metoder.

Som utvikler / løsningsarkitekt vil en av dine hovedoppgaver være å bidra aktivt i utviklingen av nye og eksisterende løsninger. Du vil inngå i et team av dyktige utviklere og hyggelig miljø.

I dag består utviklingsteamet av 6 personer i Oslo og 3 i Trondheim. Vi har behov for flere dyktige medarbeidere. Arkivverket har gode utviklingsmuligheter, og du vil få muligheten til å jobbe med forskjellige løsninger og ulike deler av stacken.

Arkivverket har en av de største samlingene av analog og digital informasjon i Norge. Stadig mer informasjon blir generert digitalt, på ulike formater og i ulike systemer, og stadig mer av den analoge informasjonen skannes og digitaliseres. 

Vi ser på bruk av avansert søketeknologi, OCR-tolkning, grafdatabaser, semantisk web-teknologi og åpne data i løsninger med elementer av Big data, maskinlæring og kunstig intelligens for å løse fremtidens utfordringer. Vi har opprettet en innovasjonslab med infrastruktur og metodikk for å teste ny teknologi og programvare.

• Relevant utdannelse på masternivå fra universitet eller høyskole. Lang relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.
• Kan vise til gode resultater som utvikler
• Erfaring med bruk av moderne og anerkjent smidig utviklingsmetodikk
• God kompetanse innen objektorientert utvikling i moderne utviklingsmiljø (devops)
• Erfaring med utviklingsspråk som PHP, Java, Javascript
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

• God forsta?else for løsningsdesign og arkitektur
• Erfaring i a? utvikle brukervennlige løsninger
• Erfaring med databaser og databaseprogrammering i en eller flere dialekter av SQL med fokus på mySQL og PostgreSQL
• Kjennskap til søkemotorer som Sphinx, ElasticSearch eller Solr
• Kjennskap til webrammeverk som React.js, Bootstrap eller lignende
• Erfaring med anvendelse av relevant ny teknologi og muligheter, inkludert kunstig intelligens og maskinlæring
• Kjennskap til utvikling innenfor gjeldende lover og standarder (personopplysningsloven, GDPR, Universell utforming).
• Erfaring med API-utvikling og integrasjoner
• Kjennskap til moderne DevOps: CI/CD pipelines, automatisert testing
• Kjennskap til arkivlandskapet og digitale arkiv

Som person beskrives du som en lagspiller. Du har lett for å dele av din kunnskap og erfaring, er initiativrik og ser etter de gode løsningene i samarbeid med dyktige kolleger. Du er opptatt av å holde deg oppdatert på trender og teknologi. Du følger opp dine oppgaver og leverer på tid og kvalitet.

Stilling som rådgiver med lønn fra kr 490 000 til 600 000, avhengig av erfaring og kvalifikasjoner.

Stilling som seniorrådgiver kan vurderes for søkere som har en større grad av spesialisering og erfaring. Det kreves høyere utdanning fra universitet og høyskole, fortrinnsvis på masternivå og det forventes en større grad av selvstendighet i oppgaveløsningen.

Stilling som seniorrådgiver lønnes fra kr 550 000 til 700 000, avhengig av erfaring og kvalifikasjoner. For særskilt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

Som ansatt vil du få gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens Pensjonskasse.

Vi kan tilby faglig utfordrende arbeidsoppgaver i en organisasjon som er i stor utvikling, mulighet til å trene i arbeidstiden og fleksibel arbeidstid.

Arbeidssted er Oslo eller Trondheim.

Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i samfunnet og det er et personalpolitisk mål for Arkivverket å oppnå en balansert sammensetning av personalet.

Kvalifiserte søkere oppfordres derfor å søke, uavhengig av kulturell bakgrunn, alder, hull i CV eller funksjonsevne.

Opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf offentlighetsloven § 25. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

For mer informasjon om stillingen er du velkommen til å kontakte fagdirektør Kristin Jacobsen ( 950 86 992)