Spesialrådgiver for koordinering av pakkeforløp og ny utdanning for leger i spesialisering

Har du lyst til å koordinere og lede an utviklingen av system for styring og oppfølging avkvalitet i to store reformer som innføres i Klinikk psykisk helse og rus?
Pakkeforløp for utredning og behandling og ny LIS-ordning (spesialistutdanning og spesialistgodkjenningfor leger) er begge reformer som stiller nye krav til kompetanse, logistikk ogkvalitet i helsetjenestene. Stillingen vil ha et særlig ansvar for å bidra tilen helhetlig oppfølging og utvikling av gode systemer for styring på tvers avavdelinger i klinikken. Den som tilsettes må kunne vise til resultater fra tidligere arbeid og ha lang erfaring medkvalitetsarbeid, prosjektledelse, prosessledelse og utviklingsarbeid ellerimplementering i spesialisthelsetjenesten innen feltet psykisk helse og rus.

Spesialrådgiver vil tilhøre klinikkdirektørens stab for fag og kvalitet og rapporterer til kvalitet,utviklings og strategisjef i klinikken.

Arbeidsoppgaver

• Koordinere implementeringen av pakkeforløp i klinikken.
• Utvikle system for å følge opp krav til kvalitet, forløpskoordinering, samhandling og sammenheng i tjenestene som følger av pakkeforløpene.
• Sørge for at innføringen av foretakets LIS- utdanning blir forankret i klinikkledelsen og koordinert i klinikken.
• Bistå og ha dialog med tre utdanningsutvalg i klinikken for henholdsvis psykisk helsevern voksne (PHV), barn og unge (BUP), og rus og avhengighetsmedisin (RAM)
• Utvikle et system for koordinering av rotasjon i klinikken.

Kvalifikasjoner

• Kunnskap og erfaring fra koordinering og ledelse av større prosjekter og kvalitetsarbeid på system- og tjenestenivå
• Strategisk planlegging, systemutvikling og måloppnåelse i implementeringsarbeid
• Mastergrad innen helsefag og/eller ledelse
• Utdanning innen helseledelse og kvalitetsledelse er ønskelig
• Utdanning innen prosjektledelse, endringsledelse, strategisk ledelse, organisasjonsutvikling eller lignende vektlegges
• Gode datakunnskaper

Personlige egenskaper

• Pågangsmot og stor arbeidskapasitet
• Interesse for utvikling av kvalitetssystemer som fremmer faglig utvikling og virkningsfulle helsetjenester
• Tydelig, systematisk, strukturert og målrettet
• Gode samarbeidsevner internt og eksternt
• Evne til kreativ tenkning og til å skape engasjement
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• 3-årig engasjement med mulighet for forlengelse
• Et utviklingsorientert fagmiljø med dyktige og engasjerte medarbeidere
• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Et inkluderende og hyggelig arbeidsmiljø