Utløpt

Brannkonstabel NRBR

Arbeidsgiver: Nedre Romerike brann- og redningsvesen IKS
Stillingstittel: Brannkonstabel NRBR
Frist: 03.02.2019
Ansettelsesform: Fast

Vil du være med på laget?

Ved operativ avdeling er det ledig 7 heltidsstillinger som brannkonstabel i turnus. Arbeidssted varierer mellom Nittedal, Skedsmo og Lørenskog brannstasjon.

Vi har også ledig 2 heltidsstillinger som brannkonstabel på dagtid. Arbeidssted for disse stillingene er Sørum brannstasjon.

Arbeidsoppgaver

Utrykning til alle typer oppdrag
Øvelser
Stasjonsarbeid
Vedlikehold og kontroll av utstyr
Fysisk trening

Kvalifikasjoner

Førerkort kl. B.
Ønskelig med førerkort klasse C. Ved tilbud om fast ansettelse forplikter arbeidstager seg til og ta dette innen 3 måneder for egen regning, dersom du ikke har det.
Ansettelsen betinger godkjent legeattest ved vår bedriftshelsetjeneste.
Fagbrev eller utdanning på høyskolenivå. Praktisk arbeidserfaring og personlig egnethet vil bli vektlagt.
Før tilsetting vil det bli avholdt fysiske og psykiske tester. (se www.nrbr.no for mer informasjon.)
Gjennomført og bestått 4 ukers aspirantkurs. Dette er et internt kurs som gjennomføres etter tiltredelse.

Personlige egenskaper

Evne til å jobbe i team.
Være lojal mot beslutninger som tas.
Gode etiske holdninger.
Fokus på HMS og bidra til at denne etterleves.
Gode norskkunnskaper.
Driftig, positiv, tilpasningsdyktig og besluttsom.

Vi tilbyr

Godt arbeidsmiljø med fokus på HMS
Gode personlige og faglige utviklingsmuligheter
En spennende og variert arbeidsdag
Bedriftshelsetjeneste
Pensjonsordning i KLP
Lønn etter gjeldende Hovedtariffavtale, avhengig av ansiennitet

Vi benytter oss av Semac bakgrunnssjekk i vår rekrutteringsprosess. Godkjent politiattest må kunne fremlegges før ansettelse. I følge offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Om arbeidsgiveren

Nedre Romerike brann- og redningsvesen IKS (NRBR) er Norges sjette største brannvesen og dekker Skedsmo, Rælingen, Lørenskog, Nittedal, Fet, Sørum og Aurskog-Høland. Rømskog kommune kjøper tjenesten direkte fra NRBR.

NRBR jobber for å sikre regionens trygghet gjennom framtidsrettet kompetanse og profesjonelle tjenester.

Arbeidsplassene i NRBR skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile regionens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Kvinner oppfordres til å søke stillinger i operativ avdeling. Menn oppfordres til å søke stillinger i stab. NRBR legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom det er behov for det.

Se mer informasjon på NRBR IKS