Er du vår nye tjenesteleder for lindrende og somatisk avdeling ved Eikertun Helsehus ?
- Arbeidsgiver
- Øvre Eiker Kommune
- Stillingstittel
- Tjenesteleder
- Frist
- 07.02.2019
- Ansettelsesform
- Fast
Helse og omsorgsseksjonen
Om tjenesten
Helse- og omsorgstjenestene i Øvre Eiker kommune er i gang med store og utfordrende utviklings- og omstillingsprosesser hvor forebygging, mestring og spørsmålet “Hva er viktig for deg?” vektlegges. Vi arbeider for å skape et helhetlig, fremtidsrettet og faglig solid tjenestetilbud til kommunens innbyggere. Hverdagsmestring, teamarbeid, tjenesteutvikling og fagkompetanse, samt bruk av velferdsteknologiske løsninger er hovedområdene det satses på. Tjenestelederne i helse- og omsorgsseksjonen har en helt sentral rolle i dette utviklingsarbeidet.
Institusjonstjenesten har som målsetting å skape gode og helhetlige tjenester til våre pasienter. Institusjonstjenesten består av Somatisk langtidsavdeling, avdelinger for personer med demens og avdeling Lindrende behandling. Vi søker deg som ønsker å være leder på avdeling Lindrende behandling og Somatisk avdeling på Eikertun Helsehus. Avdelingene består av fire grupper med til sammen 32 plasser.
Tjenesteleder rapporterer til virksomhetsleder og inngår i tjenestens ledergruppe.
Arbeidsoppgaver:
• Ledelse av avdelingsområde med fullt fag-, personal- og økonomiansvar
• Medansvar for utvikling av tjenester og det helhetlige tjenestetilbudet gjennom deltakelse i ledergruppen
• Sikre forsvarlige tjenester innenfor tilgjengelige ressurser og gjeldende lovverk
• Bidra til samhandling på tvers av tjenestene i kommunen og øvrige samarbeidspartnere
• Leder- og personalutvikling
Kvalifikasjoner:
Vi søker en tjenesteleder med relevant helsefaglig høyskoleutdanning. Det er ønskelig med tilleggsutdanning i ledelse. Ledererfaring kan kompensere for manglende lederutdanning. Du må forstå betydningen av helhet og ha forståelse for budsjett- og økonomiarbeid. Du har gjerne en strukturert arbeidsform og er engasjert og interessert i mål- og resultater. Du er flink med folk, har gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter, evner å skape gode relasjoner og kan inspirere medarbeidere som står i en omstillingsprosess.
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr:
• Utfordrende oppgaver på viktige tjenesteområder
• Dyktige og engasjerte medarbeidere som ønsker å dele sin kunnskap
• Tett samarbeid med øvrige tjenesteledere
• Lederutviklingsprogram
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• 100 % stilling, dagtid
• Lønn etter avtale
Om arbeidsgiveren
Øvre Eiker kommune er et godt sted å bo og jobbe! Vi har fokus på kvalitet, arbeidsglede, inkludering og god ledelse for å fremme mestring hos de ansatte. Øvre Eiker er i utvikling på mange områder, og hos oss jobber folkevalgte, administrativ ledelse, ansatte og innbyggere tett sammen for å løse utfordringer og se nye muligheter.
Øvre Eiker kommune har passert 19.000 innbyggere og er en IA-virksomhet med 1.200 ansatte. Sammen skaper vi et livskraftig Øvre Eiker.
- Nettverk
- Sektor
- Offentlig
- Sted
- STASJONSGATA 24, 3300 Hokksund
- Bransje
- Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon
- Ledelse
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Ann Kristin Dramdal
- Stillingstittel
- Virksomhetsleder
- Telefon
- 94 82 96 95
STASJONSGATA 24, 3300 Hokksund