Vil du jobbe med å forebygge og avdekke finansiell kriminalitet i bank, finans og forsikring?

EY har et stort og dyktig team som arbeider med governance, risikostyring, internkontroll og compliance i bank, finans og forsikring.  For å nå våre vekstambisjoner og imøtekomme økende etterspørsel etter våre tjenester utvider vi nå teamet og søker flere medarbeidere med god kjennskap til forebygging og avdekking av finansiell kriminalitet. Finansiell kriminalitet omfatter blant annet anti-hvitvasking og terror finansiering, finansielle sanksjoner, korrupsjon og misligheter.

I EY mener vi alvor med vår satsning på bank, finans og forsikring. Vi har derfor samlet vår spisskompetanse innen dette området i vår avdeling Financial Services Organization (FSO). FSO utgjør i dag rundt 80 ansatte i Norge, 350 i Norden og totalt 13 000 medarbeidere i Europa. For deg betyr dette tilgang på bransjens bredeste spekter av dagsaktuelle problemstillinger, et unikt fagmiljø og spennende prosjekter. Dersom du er interessert i finansbransjen kan vi by på utviklingsmuligheter du vanskelig vil finne andre steder. Vårt fagmiljø har ambisjon om å ligge i forkant av utviklingen innen finanssektoren.

Viktige arbeidsoppgaver

Hos oss vil du være en del av et stort team som fokuserer på risikostyring og compliance i bank, finans og forsikring med fokus på finansiell kriminalitet. Du vil kontinuerlig jobbe for å forstå våre kunders virksomhet gjennom å analysere muligheter, risikoer og regulatoriske krav. 
Ditt viktigste bidrag til verdiskapning i våre prosjekter vil være å analysere risikoen for finansiell kriminalitet og å identifisere og etablere tiltak for å forebygge og avdekke finansiell kriminalitet. I våre prosjekter vil du kunne arbeide med følgende oppgaver:

• Være rådgiver for styret, ledelsen og fagpersoner ift. finansiell kriminalitet hos våre kunder
• Utføre analyser knyttet til finansiell kriminalitet
• Modernisere og videreutvikle arbeidet med finansiell kriminalitet
• Bygge kompetanse og skape forståelse for hvordan arbeid mot finansiell kriminalitet kan bli et konkurransefortrinn
• Etablere og implementere strategier for å forebygge finansiell kriminalitet

Din rolle i teamet vil basere seg på din tidligere arbeidserfaring. Erfarne medarbeidere vil lede prosjekter, ha personalansvar og være en del av ledergruppen i avdelingen.

Egenskaper for å lykkes i rollen

Den rette kandidaten:

• Har interesse for finansbransjen og de muligheter og utfordringer som bransjen står ovenfor med tanke på å forebygge finansiell kriminalitet
• Er dedikert og strukturert
• Har evnen til å jobbe selvstendig, så vel som i team
• Er serviceinnstilt, har profesjonell fremtreden og evner å bygge relasjoner
• Har meget gode analytiske ferdigheter
• Kommuniserer godt, både muntlig og skriftlig

Kvalifikasjoner for stillingen

• Utdannelse på masternivå, eller høyere, med gode akademiske resultater
• Minimum 3 års relevant arbeidserfaring
• Alternativt erfaring fra arbeid med compliance og/eller sikkerhet innen finansbransjen
• Erfaring som prosjektmedarbeider eller prosjektleder
• Teknologikompetanse er en fordel, men ikke et krav
• Gode kommunikasjonsevner, både på norsk og engelsk

Hva vi tilbyr

Som konsulent i EY får du jobbe med inspirerende og meningsfulle prosjekter med stor innflytelse over din egen arbeidshverdag. Du vil bli en del av vårt globale nettverk av spesialister innen et internasjonalt tjenesteområde. Fra første dag vil du få utfordrende og stimulerende oppgaver på tvers av kunder og bransjer. Vi legger til rette for god opplæring, personlig utvikling og tilbakemelding, samt årlig kursing for å sikre kompetanseutvikling. Videre vil du være en del av et tverrfaglig miljø som vektlegger høy kvalitet og kunnskapsdeling. Sist, men ikke minst tilbyr vi gode betingelser, i et stimulerende, inkluderende og hyggelig arbeidsmiljø.

Interessert?

Hvis dette høres interessant ut vil vi gjerne høre fra deg så snart som mulig, og senest 6.2 For at vi skal kunne vurdere din søknad, ber vi deg vennligst om å laste opp CV, dine karakterutskrifter høyere utdanning, samt relevante attester.

 
Dersom du har spørsmål til stillingen, er du velkommen til å kontakte Rune Kielland Andersson på tlf. 920 35 517 eller på mail: rune.andersson@no.ey.com

 
Vi ser frem til å høre fra deg!

Join us in building a better working world.

Til rekrutteringsselskaper/ Recruitment Agencies, read this:

EY ønsker ikke å motta CVer fra selskaper vi ikke har inngått avtaler med.
CVer sendes til oss på eget ansvar og vi tar ikke ansvar for evt. honorar eller avgifter som måtte fremsettes.
 
Please do not forward CVs to any employees in EY, unless we have an agreement. EY does not accept any fees related to resumes received.

Om EY

EY er en ledende aktør innen revisjon, rådgivning, skatt og avgift, forretningsjus og transaksjonstjenester. Våre prosjekter, kunder og kollegaer kommer fra hele verden og fra alle bransjer, og vårt omfattende tjenestetilbud betyr at vi kan tilby deg varierte karriere- og læringsmuligheter. Våre medarbeidere er vår viktigste ressurs og vi mener at mangfold gjør oss sterkere. Vi verdsetter derfor ideer fra alle kollegaer ? fra intern til partner. Slik kan vi levere bedre tjenester til kundene våre og sette preg på samfunnet. Selv om vi jobber i team, så er individuell utvikling kjernen i vår kultur. Fra global mobilitet til innovativ opplæring ? vi tilbyr muligheter for at du skal forbedre din faglige og personlige kompetanse i et motiverende miljø