Vil du være med å bygge opp vår nye satsning?
- Arbeidsgiver
- Experis AS
- Stillingstittel
- Talent Aquisitions Team – Experis IT Consulting
- Frist
- 04.01.2019
- Ansettelsesform
- Fast
Vi etablerer nå et nasjonalt Talent Acquisitions Team for å støtte vår satsning innen IT og være vårt ansikt utad mot kandidatmarkedet. Teamet vil ha ansvar for å levere kandidater på tvers av våre ulike selskaper, - Experis, Experis Ciber, samt AVAN. Du vil til enhver tid arbeide med å aktivt identifisere, kontakte og knytte relasjoner til interessante profiler i markedet. Intervjuer, kandidatpresentasjoner, ressursplanlegging og referansesjekker er en naturlig del av hverdagen, og det samme er employer branding/merkevarebygging i ulike kanaler.
Du vil inngå i et team med fire heltidsressurser og rapporterer til Sourcing Manager. Teamet vil ha base i Oslo men ha et utstrakt samarbeid på tvers av hele IT-organisasjonen i Norge. For spesielt kvalifiserte søkere er vi åpne for at man jobber på location i Bergen eller Trondheim.
Du er/har:
• Gjerne relevant høyere utdanning fra høyskole eller universitet, fortrinnsvis innen HR/organisasjonsfag eller informatikk.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Tilstrekkelig teknisk forståelse til at du kan jobbe med tekniske roller.
• Et selgende vesen med tro på vår forretningsmodell.
• Du er flink til å lete opp de beste hodene og forstår hva som skal til for å bygge merkevaren vår over tid.
• Det er helt naturlig for deg å skape relasjoner og vedlikeholde disse.
• Du forstår hvor viktig det er å kontinuerlig bygge kunnskap om våre konsulenter og partnere og hva de ønsker i sin arbeidshverdag.
• Minimum 1 års rekrutteringserfaring, fortrinnsvis innen IT-bransjen, men vi er også interessert i å snakke med deg som er en dyktig relasjonsbygger, gjerne med salgserfaring og som er god på bruk av sosiale medier og har kunnskap om hvordan man systematisk kartlegger databaser for å finne den informasjonen man behøver.
Vi tilbyr:
• En utfordrende jobb i et spennende konsulentmiljø med høyt tempo
• Et sterkt sosialt fellesskap med høy trivselsgrad
• Muligheten til å være med på å bygge en ny satsning og til dels forme denne selv
• Faglig kompetente kollegaer som byr på seg selv og deler av sin kompetanse
• Konkurransedyktige betingelser og velferdsgoder
Vi gleder oss til å møte deg!
Ta kontakt med Daniel Pedersen på epost: daniel.pedersen@ciber.no og telefon: 406 01 792 for mer informasjon om stillingen.
Søk på stillingen
Klikk Søk Stilling for å komme til vår hjemmeside hvor du kan registrere din CV og søke stillingen.Om arbeidsgiveren
Experis IT er et av de største satsningsområdene i ManpowerGroup globalt, og i Norge har vi over 500 IT-konsulenter ute i prosjekter hos våre kunder fordelt på fagmiljøer med egne konsulenter og samarbeid med partnernettverk – felles for alle er at de er høyt kompetente spesialister innenfor sine fagfelt; prosjektledelse, arkitektur, strategi, utvikling, UX, design, test, sikkerhet og rådgivning.
Experis IT består i dag av 250 faste ansatte konsulenter fordelt på forretningsenheter og datterselskaper; Experis SørVest, Experis MidtNord, Experis Ciber og Experis AVAN.
I tillegg har Experis en partnervirksomhet som leverer kandidater til våre kundeoppdrag hvor mer enn 250 IT-spesialister tilknyttet oss. Experis IT har ambisjoner om å vokse og utvikle seg til å bli et av bransjens beste konsulentselskaper med de mest spennende oppdragene.