Leder strømforsyning

Hydro Årdal ligger i Årdal Kommune, innerst i Sognefjorden. Her ligger inngangsporten til Vest-Jotunheimen, med tilgang til ville og vakre Utladalen og stortoppene i Hurrungane. Årdal metallverk har omkring 540 ansatte, og består av karbonfabrikk, elektrolyseanlegg og støperi. I tillegg har Hydro senter for teknologiutvikling innen anodeproduksjon og elektrolyse lokalisert i Årdal.

Avdeling Strømforsyning er ansvarlig for drift og vedlikehold av all høyspent strømforsyning (ca. 400 MW) inkludert likeretteranlegg. Avdelingen har også ansvar for leveranse av luft, vann og varme til bedriften.

Da vår leder for strømforsyning går over i annen stilling, søker vi hans erstatter.

Ansvarsområde

Leder strømforsyning har ansvar for drift og vedlikehold av høyspenning- og likeretteranlegg ved Hydro i Årdal. Øvrig infrastruktur, som forsyning av luft, vann og varme ligger også i avdelingen. Dette innebærer blant annet:

• Aktivt og forebyggende HMS-arbeid
• Sikre stabil og trygg strømforsyning til metallverket i et langsiktig perspektiv
• Pådriver i å videreutvikle vedlikeholdsystematikk og fagmiljø i avdelingen
• Koordinere samarbeid med andre aktører innen strømforsyning, som Statnett og Hydro Energi
• Bidra aktivt i faglig samarbeid og nettverk på tvers av fabrikkstedene i Hydro
• Faglig utvikling og oppfølging av medarbeiderne i avdelingen
• Følge opp måltall og økonomi for avdelingen

Kvalifikasjoner

• Bachelor eller Master innen elkraft
• Erfaring innen drift og vedlikehold av strømforsyningsanlegg
• Erfaring fra kraftkrevende industri er en fordel

Vi søker deg som er systematisk og framoverlent, og som ønsker å utvikle deg i et spennende drifts- og vedlikeholdsmiljø innen strømforsyning.

Tilleggsinformasjon

Stillingen rapporterer til Teknisk sjef, og inngår i Teknisk enhet sin ledergruppe.

Helse, miljø og sikkerhet (HMS) er integrerte deler av Hydro’s daglige virke. Det er vårt ansvar å beskytte våre ansattes helse og sikkerhet, og bidra til en bærekraftig utvikling i de nærmiljøene vi opererer i. Vi søker derfor ansatte som vil bidra positivt til dette, gjennom sunne og bevisste HMS-holdninger og -handlinger.

Vi ber deg vennligst legge ved alle relevante vitnemål og karakterutskrifter med din søknad.

I vår rekrutteringsprosess benytter vi oss av Semac bakgrunnssjekk.

Kontakt

Teknisk sjef, Per Gullaksen

Tlf. 913 33 851

HR spesialist, Bodil Madslien

Tlf. 416 17 458

Vi aksepterer kun elektroniske søknader. Søknadsbrev og CV mottas ikke på e-post.