Executive Researcher
- Arbeidsgiver
- Mercuri Urval
- Stillingstittel
- Executive Researcher
- Frist
- 30.08.2018
- Ansettelsesform
- Fast
Som ung i arbeidslivet er rollen som executive researcher en av de mest lærerike rollene du kan ha. Du får innsikt i et bredt spekter av fagområder og mange ulike selskaper og bransjer. I Mercuri Urval handler rekruttering om mer enn utvelgelse av ledere og fagspesialister. Gode rådgivere tør å utfordre sine kunder strategisk, tenker kreativt, og skaper på den måten merverdi for kundene. Du får derfor delta i interessante diskusjoner som bidrar til å bygge en dypere forståelse for kundenes forretning, og hvordan mennesker bidrar til å oppnå strategiske mål.
Som Executive Researcher i Mercuri Urval har du ansvar for tilfanget av kandidater i våre rekrutteringsprosesser. Det betyr at du deltar i møter med kunden fra start, utarbeider dokumentasjon, forslag til annonsering, overvåker tilfanget av søkere, og søker aktivt etter kandidater i markedet. Du presenterer resultatet for kunden, og tar selv kontakt med aktuelle searchkandidater.
En god executive searchprosess handler ikke om å hente kandidater direkte fra en database. Det er et strategisk produkt av strukturert kartlegging av relevante selskaper, stillingstyper og fagmiljøer. I samtaler med potensielle kandidater er det viktig å lytte og å stille spørsmål som avdekker kandidatens behov og motivasjon. En researcher leter etter gode koblinger mellom organisasjoner og mennesker. Dette arbeidet er en av de viktigste aktivitetene for selskapet og har enorm verdi for den enkelte researchers kunnskap- og nettverksbygging.
En god executive researcher evner å håndtere mange parallelle oppgaver, samtidig som frister og forventet kvalitet overholdes. Det er derfor viktig at man er strukturert og flink til å prioritere. En researcher skal være selvgående og rollen gir derfor stor frihet under ansvar.
Vi ser etter deg som har utdanning på masternivå, interesse for strategi, forretning, mennesker, og «gravende» arbeid. Du er nysgjerrig og analytisk og bruker disse egenskapene til å søke ny kunnskap. Du snakker og skriver godt engelsk.
Erfaring fra organisasjonsarbeid eller jobb ved siden av utdanning er en fordel.
Dersom du har spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med Mercuri Urval ved Gro Reinertsen tlf. 975 59 058 eller Anne S. Posner, tlf. 975 59 057. Du kan vise interesse for stillingen ved å laste opp din CV og søknad innen 30. august. Alle henvendelser til Mercuri Urval behandles konfidensielt.
Om arbeidsgiveren
Mercuri Urval AS er en del av Mercuri Urval Group med 70 kontorer i 24 land. Vi er et internasjonalt ledende executive search konsulentfirma med sterk organisk vekst verden over. Vi bygger vår rådgivning på innsikt i hvordan individer, team og organisasjoner skaper resultater. Denne innsikten kommer våre kunder til gode gjennom best practice prosesser innen Executive Search, lederrekruttering, kompetanse- og potensialvurderinger, team- og lederutvikling, coaching og andre relaterte tjenester.
Mercuri Urval representerer et bredt og kompetent konsulentmiljø med vekt på å utvikle langsiktige relasjoner som bidrar til å få våre kunders strategier til å virke. Vi jobber med kunder innenfor ulike bransjer, ofte på tvers av landegrensene. Vårt Bergenskontor holder til i moderne lokaler i Kanalveien 11.
- Sektor
- Privat
- Sted
- KANALVEIEN 11, 5068 Bergen
- Bransje
- Konsulent og rådgivning
- Stillingsfunksjon
- Rådgivning
Nøkkelord
Rekruttering, Strategi, Rådgiving, Masternivå, Analytisk
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Gro Reinertsen
- Stillingstittel
- Director
- Telefon
- 97 55 90 58
- Nettverk
- Kontaktperson
- Anne S. Posner
- Stillingstittel
- Director
- Telefon
- 97 55 90 57
- Nettverk
KANALVEIEN 11, 5068 Bergen