Utløpt

Avdelingsleder byggeledelse

Arbeidsgiver: Trondheim kommune - Kommunalteknikk
Stillingstittel: Avdelingsleder byggeledelse
Frist: 14.05.2018
Ansettelsesform: Fast

Ved Kommunalteknikk er det ledig en fast 100 prosent stilling som avdelingsleder byggeledelse.

Kommunalteknikk er en enhet innen byutviklingsområdet. Kommunalteknikk har flere fagavdelinger og har ansvar for å forvalte og videreutvikle kommunale parker, bynære grøntområder, kommunal avfallshåndtering, veg, vann- og avløpsanlegg. I tillegg er Kommunalteknikk kommunens kompetansemiljø innenfor geoteknikk og byggeledelse. Enheten har ca. 80 ansatte.

Enheten har en egen avdeling for byggeledelse. Avdelingen har som hovedoppgave å følge opp entrepriser knyttet til veg, VAR, parker og grøntanlegg. Avdelingen består i dag av ti ingeniører som jobber som byggeledere på kommunen sine tekniske anlegg.

Vår avdelingsleder for byggeledelse går av med pensjon og vi søker hans etterfølger.

Arbeidsoppgaver

Avdelingsleder inngår i teknisk sjef sin ledergruppe med felles ansvar for utvikling av Kommunalteknikk sine oppgaver.
Ledelse og administrasjon, personalansvar for avdeling for byggeledelse.
Utvikle fagområdet byggeledelse slik at Kommunalteknikk framstår som en profesjonell og moderne byggherre.
Entrepriseoppfølging: Avdelingsleder er ansvarlig for at Kommunalteknikk sine byggeprosjekter styres godt, målt etter kvalitet, økonomi og fremdrift.

Kvalifikasjoner

Utdannelse fra universitet eller høyskole.
Gode lederegenskaper, gjerne ledererfaring.
Minimum ti års relevant erfaring er ønskelig. Søkere med mindre praksis som kan dokumentere gode resultater kan også søke.
Inngående kjennskap til fagfeltet.
Ryddig og presis saksfremstilling på norsk, både muntlig og skriftlig.
Gode samarbeidsevner, samt evne til å arbeide selvstendig.

Utdanning

Bygg og anlegg
Høyskole / Universitet, Cand Mag / Siv***
Høyskole / Universitet, Diplom / Bachelorgrad
Ingeniør

Egenskaper

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

Stillingsbrøk: 100%
Kommunen kan by på spennende, varierte og utfordrende arbeidsoppgaver i et uformelt, erfarent og tverrfaglig fagmiljø.
Vi er en arbeidsplass med høy medarbeidertilfredshet, der de ansatte har stor frihet til å påvirke sin egen arbeidsdag.
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.

Om arbeidsgiveren

Åpen – kompetent – modig

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og en av Norges største arbeidsplasser nord for Dovre. Hver dag arbeider om lag 13 000 medarbeidere med å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, utviklende oppvekst- og utdanningsmuligheter, et godt bymiljø og en rekke kultur- og fritidstilbud. Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider nært med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø.

Les mer om Trondheim kommune

Trondheim kommune ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser. Etter søknadsfristens utløp blir det utarbeidet offentlig søkerliste.

Gyldig politiattest må framlegges i tilsettinger der det er påkrevd.

Sektor: Offentlig
Sted: Erling Skakkes gate 14, 7013 Trondheim
Bransje: Bygg og anlegg,; Offentlig administrasjon
Stillingsfunksjon: Ingeniør,; Ingeniør / Bygge- og anleggsteknikk