Stipendiat i statsvitenskap/sosiologi innen temaområde praksis i sosiologisk/statsvitenskapelig utd
Universitetet i Stavanger
- Frist 12.11.2017
- Ansettelsesform Engasjement
Stipendiat i statsvitenskap/sosiologi innen temaområde praksis i sosiologisk/stasvitenskapelig utdanning
Universitetet i Stavanger har ledig stilling som doktorgradsstipendiat i statsvitenskap/sosiologi innen temaområde praksis i sosiologisk/statsvitenskapelig utdanning ved Det samfunnsvitenskapelige fakultet, Institutt for medie- og samfunnsfag.
Dette er en utdanningsstilling som i hovedsak skal gi lovende forskere anledning til faglig utvikling. Stillingen har forskerutdanning fram til doktorgrad som mål.
Stipendiaten ansettes for en periode på fire år med forskerutdanning og 25% pliktarbeid. Stillingen er ledig fra 01.04.2018.
Temaområdet for stipendiatstillingen er praksis i utdanningen for sosiologer/statsvitere og møtet mellom ulike kunnskapsregimer som arbeidslivet og universitetet. Praksis i utdanning har vært vanlig for de fleste profesjonsutdannelser, men har i mindre grad vært praktisert for generiske fag som ikke har en direkte kopling til et spesifikt arbeidsmarked. Utvikling av praksisemne er derfor et tilbud som Universitetet i Stavanger tilbyr sosiologi- og statsvitenskapsstudenter for å bygge bro mellom arbeidslivet og universitetsutdannelse. I dette skjæringsfeltet oppstår det problemstillinger av sosiologisk og statsvitenskapelig karakter som er sentrale å utforske for å forstå barrierer og drivere som kan utvikle samspillet mellom disse to sfærer.
Vi ønsker at søkere utformer en prosjektide med utgangspunkt i dette empiriske tema. Aktuelle problemstillinger kan for eksempel knyttes til iverksetting av statlig politikk og hvordan praksisemne er et virkemiddel for å innfri policymål om tettere kopling mellom akademia og arbeidslivet. Det er et politisk prioritert område å bygge sterkere relasjoner mellom akademia og arbeidslivet. Hva preger disse strategiene og hvor/hvordan ser vi spor av iverksetting av denne politikken Et annen tema er samarbeidsdrevet innovasjon eller samskaping som styringsstrategi hvor arbeidslivet sammen med universitetet utvikler og bidrar i høyere utdanning. Et tredje tema er koplet til kunnskapsregimer og kunnskapsflyt og hvilke ideer og normer som preger møtet mellom student og arbeidsliv, hvilke organisatoriske grep som preger praksisfeltet og nytteverdien av et slikt organisert møte i studieperioden. Et fjerde tema kan omhandle hvordan sosiologisk arbeids- og organisasjonsrelatert kunnskap kan gjøres mer relevant og anvendbar i dagens arbeidsliv, hvordan tilpasningen mellom høyere utdanning og arbeidsmarkedet foregår og hvordan dette møtet bidrar til å opprettholde ulikhet eller bidrar til sosial mobilitet. Et femte tema kan være hvordan kjønn gjøres relevant i arbeidslivet og det kjønnsdelte arbeidsmarkedet.
Metodisk kan dette ha en kvalitativ, kvantitativ og også en komparativ tilnærming. Eksempelvis kan likheter og ulikheter mellom praksis i profesjonsutdanningen og praksis i mer generiske fag sammenliknes. Hvilke sosiale-, kulturelle-, organisatoriske, institusjonelle- eller politiske mekanismer påvirker møtet mellom student og arbeidsliv. Forskjeller kan vi også finne mellom land i hvordan det bygges bro mellom akademia og arbeidsliv.
De gitte temaene er eksempler på mulige tilnærminger. Det presiseres likevel at det er åpent for andre tilnærminger med utgangspunkt i en sosiologisk og statsvitenskapelig perspektivering.
Stipendiatstillingen er knyttet til Det samfunnsvitenskapelige fakultet, Institutt for medie- og samfunnsfag (IMS) samt?studieprogrammene i statsvitenskap og sosiologi. Den som tilsettes vil være en del av et fagmiljø som også omfatter sosiologi, statsvitenskap og endringsledelse.
Søkere bes utarbeide en prosjektskisse på maksimum 5 sider. For den som tilsettes, vil prosjektskissen være utgangspunktet for bearbeiding i samråd med veiledere med tanke på endelig prosjektbeskrivelse som skal godkjennes av doktorgradsutvalget ved fakultetet.
Søkere må ha en sterk faglig bakgrunn med femårig mastergrad innenfor sosiologi, statsvitenskap eller tilsvarende , fortrinnsvis av nyere dato, eller tilsvarende utdanning som gir grunnlag for å gjennomføre en forskerutdanning. Det vil være en fordel med pedagogikk som en del av fagkretsen. Karakter på masteroppgaven og veid gjennomsnittskarakter på masterstudiet må begge hver for seg tilsvare B eller bedre for å komme i betraktning.
Ved vurdering vil det bli lagt vekt på søkerens potensiale for forskning innenfor fagfeltet, samt vedkommendes personlige forutsetninger for å gjennomføre forskerutdanningen.
Den som ansettes må kunne arbeide selvstendig og i et fellesskap, være nytenkende og kreativ. Stipendiaten må ha gode ferdigheter i engelsk, både skriftlig og muntlig.
Stillingen anses som en viktig rekrutteringsstilling til vitenskapelig stilling ved universiteter og høgskoler.
Studiet gjennomføres i hovedsak ved Universitetet i Stavanger, bortsett fra et avtalt utenlandsopphold i et anerkjent relevant forskningsmiljø.
Stipendiaten lønnes etter Statens lønnsregulativ l.pl 17.515, kode 1017, LR 20, kr 436.900,- bto pr år.
Stillingen gir automatisk medlemskap i Statens pensjonskasse som sikrer gode pensjonsrettigheter. Medlemmer kan søke boliglån til gunstige vilkår.
Prosjektbeskrivelse og nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til instituttleder Zafer Özgen tlf 5183 2386, epost zafer.ozgen@uis.no,eller til førsteamanuensis Ann Karin Holmen, tlf 5183 2529, epost annkarin.holmen@uis.no.
Opplysninger om ansettelsesprosessen fås ved henvendelse til Helene Engelsgjerd Figved, tlf 5183 1558, epost helene.e.figved@uis.no.
Søknaden registreres i et elektronisk skjema på jobbnorge.no. Relevant utdanning og erfaring skal registreres i skjemaet. Vitnemål, attester, publikasjonsliste og ev annen dokumentasjon som du ønsker det skal tas hensyn til, lastes opp som vedlegg til søknaden i separate filer. Hvis vedleggene overskrider 30 MB til sammen må disse komprimeres før opplasting.
Om arbeidsgiveren
Universitetet i Stavanger (UiS) har omlag 10.700 studenter og 1.560 ansatte. Universitetet ligger i Norges tredje største byregion, med et dynamisk arbeidsmarked og spennende kultur- og fritidsaktiviteter. Vi er eneste norske medlem av European Consortium of Innovative Universities. Universitetet har store ambisjoner. Vi skal være en drivkraft i regionens kunnskapsutvikling og et internasjonalt forskningsuniversitet med vekt på nyskapning og innovasjon. Sammen med våre ansatte og studenter vil vi løfte blikket, og våge å tenke stort og nytt - vi vil utfordre det velkjente og utforske det ukjente.
Institutt for medie-, kultur- og samfunnsfag, som er en del av Det samfunnsvitenskapelige fakultet, tilbyr studier og driver forskning innenfor samfunnssikkerhet, endringsledelse, sosiologi, fjernsyns- og medieproduksjon og journalistikk. Det er i dag 50 ansatte (inklusiv stipendiater og postdoktorer) og 840 studenter tilknyttet instituttet.
- Sektor: Offentlig
- Sted: Ullandhaug, 4036 Stavanger
- Bransje: Forskning, utdanning og vitenskap
- Stillingsfunksjon: Annet
- FINN-kode 106203473
- Sist endret