Seniorkonsulent Infrastruktur
- Arbeidsgiver
- Enhet for digitale driftstjenester
- Stillingstittel
- Seniorkonsulent Infrastruktur
- Frist
- 27.08.2017
- Ansettelsesform
- Fast
Ved avdelingen Infrastruktur er det ledig to stillinger som seniorkonsulent. Stillingene inngår i en avdeling på 10 seniorkonsulenter med ansvar for infrastruktur hos Bergen kommune. Seniorkonsulentene har lang erfaring med drift av følgende teknologier: SAN (HP P9500, HP P6500), backup (StorOnce 6500, Fiberchannel, HP DataProtecor, Catalyst Backup), brannmur (Checkpoint), lastbalansering (F5 Big IP), serverdrift (Windows Server, Suse Linux), HP ServiceGuard, switcher og routere (Dell, HP, Broadcom, Cisco), trådløstnett (Meru, nå Fortinet), VMWare, Hyper V, filservere, Azure, datarom (UPS, strøm, diesel, aggregat), diverse sikkerhetsprodukter, overvåking (HP NNM, HP Open View) osv.
Vi ønsker å få oppgitt eventuelle referansepersoner i CV, og motta elektronisk kopi av alle vitnemål og attester.
Arbeidsoppgaver
- Drift av eksisterende løsninger
- Videreutvikling av eksisterende løsninger
- Sikkerhet
- Automatisering og scripting
- Deltakelse i prosjekter
Kvalifikasjoner
- Høyere relevant utdannelse fra universitet/høyskole. Relevant praktisk kompetanse, kurs, sertifisering kan kompensere for manglende formell utdannelse.
- God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.
- EDD jobber etter beste praksis basert på ITIL-rammeverket, og erfaring med dette er en fordel.
- Kompetanse og lang erfaring på ett eller flere av følgende fagområder vil vektlegges:
- Windows server.
- Linux server.
- Drift av servere. Både fysiske servere og virtuelle servere.
- Drift av lastbalanserere.
- Drift av brannmur.
- Drift av større trådløse nett.
- Drift av SAN og backup løsninger.
- Drift av kjernenettverk.
- Drift av datarom/datahall inkludert UPS, kjøling, dieselaggregat.
- Overvåking basert på NNM eller tilsvarende.
Utdanning
- Høyskole / Universitet, Diplom- / Bachelorgrad
- IKT-fag
Språk
- Norsk
Egenskaper
- Stillingen setter krav til selvstendighet, ansvar, stor arbeidskapasitet, pålitelighet, evne til samarbeid, endringsvilje og kunne bidra til et godt sosialt miljø. Den som ansettes må kunne se helhet utover egen avdeling og være innovativ på mulighetene ny teknologi gir.
Vi tilbyr
- Stillingsbrøk: 100%
- Avlønning etter avtale på et konkurransedyktig nivå. Vi tilbyr betalt overtid og gunstige pensjonsordninger.
Om arbeidsgiveren
Bergen
kommune er den største arbeidsgiveren i Hordaland med rundt 17.000 ansatte.
Kommunen er en viktig samfunnsaktør og våre ansatte yter tjenester som har stor
betydning for bergenserne i hverdagen. Kompetent, åpen, pålitelig og
samfunnsengasjert er verdiene vi jobber etter.
Bergen
kommune jobber for likestilling og inkludering og vi ønsker arbeidsplasser med
like stort mangfold som det er blant innbyggerne i kommunen. Vi ønsker ansatte
med innvandrerbakgrunn på alle nivåer i organisasjonen og vi arbeider aktivt
for å rekruttere flere medarbeidere med nedsatt funksjonsevne. Kvinner
oppfordres til å søke ledende stillinger og stillinger innen teknisk sektor.
Menn oppfordres til å søke stillinger innen helse- og oppvekstsektoren.
Alle søkere
til ledig stilling i Bergen kommune må registrere CV og sende søknad
elektronisk.
- Sektor
- Offentlig
- Antall stillinger
- 2
- Sted
- Spelhaugen 22, 5147 Fyllingsdalen
- Bransje
- IT
- Stillingsfunksjon
- IT drift og vedlikehold / Drift/Operations
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Christian Østvik Sirevåg
- Stillingstittel
- Avd.leder Infrastruktur, Enhet for digitale driftstjenester
- Telefon
- 94 53 62 18
Spelhaugen 22, 5147 Fyllingsdalen