Undervisningsinspektør - 100% fast stilling - Vanse skole - 3. gangs utlysning

Vanse skole har nå ca. 320 flotte elever fordelt på 1.–7. trinn og et dyktig personale på rundt 43 ansatte. Det er en ledelsesressurs på 200% ved skolen fordelt på rektor og undervisningsinspektør. Merkantilressurs er for tiden 80%. Som inspektør vil du samarbeide tett med rektor både med skoleutvikling og oppfølging av elever og personale.

Vanse skole er i stadig utvikling og tilstreber kontinuerlig forbedring både gjennom utviklingsarbeid på det faglige og det sosiale området. Skolen har de siste årene satset på kompetanseheving gjennom kollektive læreprosesser i skolen for å styrke vårt profesjonsfelleskap. Skolens fokusområder er:

• styrke den ansattes relasjonskompetanse
• arbeide med inkluderende praksis og lek
• implementere satsningen rundt helsefremmende skoler/SFO og FAL (fysisk aktiv læring)
• ha et sterkt fokus på lesing
• implementering av kommunens plan for elevens skolemiljø "Sammen om trygt og godt"

Skolens visjon er «Et godt sted å være – et godt sted å lære» basert på verdiene; Respekt - Mestring - Trivsel.

Ved Vanse skole er det nå ledig 100% fast stilling som undervisningsinspektør fra 1. august 2026.   

Arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgaver hos oss vil blant annet innebære:

• Planlegging og drift av skolen (timeplanlegging og vikarhåndtering)
• Ansvar for pedagogisk utviklingsarbeid
• Oppfølging og veiledning av elever
• Samarbeid med foresatte
• Faglig oppfølging og veiledning av ansatte
• Planlegging, gjennomføring og oppfølging av nasjonale prøver og andre kartleggingsprøver
• Anvende og kjenne til ulike digitale læringsplattformer som kommunen og skolen bruker
• Samarbeid med DDV
• Arbeide med administrasjonssystemene for skole (VISMA, Conexus ol.) samt andre kommunikasjonsplattformer sammen med administrasjonen
• Innkjøp av undervisningsmateriell og tidsriktige digitale hjelpemidler og administrasjon av disse
• Ansvar for digitale enheter i skolen (Chromebooks og PC'er mm.)

Det avtales innenfor lederteamet hvilke oppgaver den enkelte av lederne har ansvar for.

Kvalifikasjoner

• Godkjent kompetanse for tilsetting og undervisning i grunnskolen
• Undervisningspraksis fra grunnskolen
• Tilleggsutdanning/erfaring i skoleledelse er ønskelig

Personlige egenskaper

Som undervisningsinspektør søker vi deg som:

• Har godt humør, har pågangsmot og er utviklingsorientert
• Har stor arbeidskapasitet, er ansvarsbevisst og kan jobbe selvstendig innenfor egne ansvarsområder
• Har kunnskap om, og interesse for, å arbeide med skoleutvikling
• Har evne til å motivere, støtte og veilede personalet i arbeidet for å skape et godt lærings- og arbeidsmiljø
• Har gode analytiske evner og gode datakunnskaper
• Er systematisk og nøyaktig i ditt arbeid
• Er fleksibel og har evne til å ta gode beslutninger i en hektisk hverdag
• Har høye ambisjoner på elevenes og skolens vegne

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.  

Vi tilbyr

Vi kan tilby deg et godt og utviklende arbeidsmiljø, og skolene har et dyktig personale med en bredt sammensatt gruppe lærere, fagarbeidere, spesialpedagoger, skolehelsesykepleier og administrasjon. Ansatte jobber sammen i ulike team og vi legger til rette for samarbeid i profesjonsfellesskapet vårt. Du vil som ansatt få god støtte av ledergruppa i kommunen og veiledning av bl.a rådgivere i oppvekstsektoren.

 

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Ved ansettelse må det framlegges gyldig politiattest.

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Ved innkalling til intervju må dokumentasjon på utdanning og arbeidspraksis lastes opp i webcruiter. Søkere kan bli offentliggjort (offentlig søkerliste). 

Kontaktinformasjon

Halvor Sletta, Rektor Vanse skole, +47 91112015

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oppvekst - Felles


Referansenr.: 5142910982

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 22.06.2026