Operativ Senior Controller til prosjekter og kontinuerlig forbedring

Vi søker en senior controller som trives med å være tett på både drift og utvikling. I denne rollen blir du en viktig bidragsyter i Controlling & Analyse, hvor du vil jobbe operativt med forbedring av prosesser og gjennomføring av mindre prosjekter i Økonomi og Finans. Rollen passer for deg som kombinerer solid økonomifaglig kompetanse med gjennomføringsevne, og som motiveres av å skape konkrete resultater i hverdagen.Du vil jobbe tett med ulike fagmiljøer og få en sentral rolle i å sikre fremdrift, koordinering og helhet på tvers av avdelinger. Samtidig vil du bidra inn i løpende linjearbeid og støtte både CFO og ledelse i prioriterte initiativer.Sentrale arbeidsoppgaver:

• Drive og gjennomføre mindre prosjekter og forbedringstiltak fra start til slutt
• Identifisere, forenkle og effektivisere prosesser innen økonomi og finans
• Bidra operativt i løpende oppgaver, rapportering og planprosesser
• Samarbeide på tvers av avdelinger og sikre fremdrift i felles initiativer
• Støtte CFO og ledelse i oppfølging av tiltak og gjennomføring av planer

Vi ser etter deg som er strukturert, initiativrik og trives med høyt tempo. Du liker å ta ansvar, jobber selvstendig og har samtidig gode samarbeidsevner. Du er praktisk anlagt og opptatt av at forbedringer ikke bare planlegges, men faktisk gjennomføres og tas i bruk.Ønsket erfaring og kompetanse:

• Høyere utdanning innen økonomi, finans eller tilsvarende
• Erfaring med controlling, analyse og gjerne prosjekt- eller forbedringsarbeid
• God forståelse for operativ drift og evne til å omsette analyse til handling
• Sterke ferdigheter i Excel og Power BI
• Minimum 3–5 års relevant arbeidserfaring

Hva kan vi tilby deg?Hos Coop Norge vil du oppleve at trivsel og utvikling går hånd i hånd. Vi tror på frihet under ansvar, og at folk blomstrer når de får være seg selv og bidra med det de er gode på. Du får rom til å utvikle deg, både faglig og som menneske – i et miljø hvor det er lett å slå av en prat, hjelpe hverandre og lære noe nytt. Hverdagen vår er preget av samarbeid, nysgjerrighet og en god kopp kaffe. Vi har treningsrom i kjelleren, god mat i kantina og sosiale sammenkomster i ny og ne. Vi gleder oss til å bli kjent med deg – og håper du har lyst til å bli en del av laget vårt.

Hvordan søker du?Ved siden av å laste opp CV ønsker vi at du svarer på noen få spørsmål som gjør at vi enklere får forståelse av din match mot rollen, i stedet for å laste opp søknadsbrev.Ps: vi kommuniserer via e-post som dessverre kan havne i søppelposten din. Ta derfor en ekstra titt og se om e-post fra "Coop karriere" har blitt sortert ut via spam-filteret.

Coop i Norge består av mange samvirkelag, og eies av nesten 3 millioner medlemmer. Dette skiller oss fra konkurrentene og gjenspeiles i vår visjon – det skal lønne seg å velge Coop.
Samvirkelagene eier fellesorganisasjonen Coop Norge SA, som har ansvar for Coops felles innkjøp, grossist og logistikkvirksomhet, kjedeadministrasjon, merkevarebygging og medlemsprogram.