Psykologspesialist til AAT/EVP/FACT

Sandnes DPS er en enhet i Klinikk Psykisk Helsevern Voksne (KPHV) ved Stavanger Universitetssykehus. DPS-et består av poliklinikk Strand, poliklinikk Sandnes og avdeling Varatun med en sengepost og AAT/EVP. Vi har allerede 1 psykologspesialist ansatt som jobber i disse enheter.

AAT/EVP/FACT har ledig stilling for psykologspesialist med arbeidsdeling mellom de tre team. Det er en stilling i behandlerteam med psykiater, sykepleier, vernepleier, hjelpepleier og erfaringskonsulent.

Ambulant Akutt Team (AAT) er først og fremst et tilbud til pasienter i krise med vekt på akutt, komme tidlig til samt å unngå eller forkorte innleggelser. AAT gjør akutte vurderinger, følger pasienter opp gjennom kriser, og henviser videre til andre instanser ved behov. Vi tilbyr støtte og veiledning, og samarbeider med EVP ift pasienter som trenger litt tettere oppfølging i en kort periode.

Ettervernspoliklinikken (EVP) har ansvar for oppfølging av pasienter ute i kommunen som fortsatt er i behov av spesialisthelsetjeneste inklusive pasienter på tvunget psykisk helsevern. Poliklinikken jobber med kvalitetssikring for pasienter på tvunget psykisk helsevern og jobber aktivt med å redusere bruken av tvang. Idag følges ca.50 pasienter med alvorlig psykisk lidelse. I oppfølgingen legges det vekt på samarbeid og samhandling med kommunen.

FACT Sandnes er et ambulerende samhandlingsteam mellom Sandnes DPS og Sandnes kommune. Teamet består av ansatte i avd ROP i Mestringsenheten, ansatte fra NAV Sandnes og Sandnes DPS. Det jobbes etter FACT modellen og Housing First prinsippene hvor bolig kommer først. En viktig oppgave i FACT er å støtte pasientens bedringsprosess og ønsket om mest mulig kontinuitet for forebygging av innleggelse. Det brukes FIT (Feedback-informed treatment) i møter med pasienter med ukentlig FIT veiledning.

Stillingen er ledig fra 1.august 2026

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Behandler for pasienter med sammensatte, alvorlig psykisk lidelse og rus
• Samarbeide med tverrfaglig team, psykiater, pasient, pårørende, kommune, fastlege.
• Undervisning/veiledning til pasienter og team.
• Dokumentasjon
• Være med å utvikle og forbedre teamene sitt arbeid.
• Gjøre vurderinger ift suicidalitet, psykose ol.
• Behandle/samtale med pasienter underlagt tvungen psykisk helsevern uten døgnopphold TUD.
• Samtaler med pasienter i krise.
  

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon og spesialistgodkjenning i voksen psykiatri
• Må ha vedtakskompetanse/kan tilegnes
• Førerkort klasse B
• Det legges vekt på personlige egenskaper som samarbeid, ansvar, selvstendighet og kompetanseutvikling.
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå.

Personlige egenskaper

• Evne til nytenkning
• Initiativrik og god faglig vurderingsevne og evne til å arbeide målrettet og strukturert
• Gode og dokumenterte samarbeidsevner med vekt på tverrfaglig samarbeid i team
• Fleksibilitet og evne til omstilling
  
• Selvstendig og trygg på egen kompetanse
• Positivt engasjement og bidra til et faglig og kollegialt miljø

Vi tilbyr

• Et arbeidsmiljø som er preget av faglig styrke
• Undervisning og kurstilbud i psykiatrisk divisjon for voksne
• Hjem-jobb-hjem avtale
• Gode pensjons og forsikringsordninger
• Gode velferdsordninger som bl.a. turgruppe og bedriftsidrettslag

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for en inkluderende rekruttering.

Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med nærmere 8000 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no. 

Helse Stavanger HF skal så langt som mulig gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker å rekruttere medarbeidere uavhengig av kjønn med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å bidra i spesialisthelsetjenesten.